Trang thông tin điện tử
CÔNG ĐOÀN ĐIỆN LỰC VIỆT NAM
Vietnam National Union of Electric Power Workers

Phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn trong mạng lưới an toàn vệ sinh viên

30/06/2022 10:01:18 AM 742 lượt xem
Đây là phát biểu nhấn mạnh của Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam Đỗ Đức Hùng tại Hội nghị tập huấn mạng lưới an toàn vệ sinh viên năm 2022 được tổ chức sáng ngày 30/6, tại Thị xã Cửa Lò, tỉnh Nghệ An do Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức.

Đây là phát biểu nhấn mạnh của Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam Đỗ Đức Hùng tại Hội nghị tập huấn mạng lưới an toàn vệ sinh viên năm 2022 được tổ chức sáng ngày 30/6, tại Thị xã Cửa Lò, tỉnh Nghệ An do Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức.

Dự hội nghị tập huấn có đại diện lãnh đạo Ban Quan hệ lao động của Tổng Liên đoàn Lao động VN, lãnh đạo các Ban chuyên môn của Tập đoàn, các đồng chí Thường trực, Ủy viên Ban Thường vụ, Ban Chấp hành, Ủy ban kiểm tra, Chủ tịch, Phó chủ tịch các công đoàn trực thuộc và gần 175 cán bộ công đoàn theo dõi công tác An toàn tại các đơn vị.

Hội nghị nhằm nâng cao kiến thức, trang bị những kỹ năng, nghiệp vụ cho cán bộ công đoàn, người làm công tác ATVSLĐ, thực hiện tốt các biện pháp cải thiện điều kiện làm việc, hạn chế tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bảo vệ sức khỏe, tính mạng cho NLĐ, góp phần thúc đẩy phát triển sản xuất kinh doanh, tăng năng suất lao động, qua đó khẳng định vai trò và nâng cao vị thế của tổ chức Công đoàn trong công tác an toàn, vệ sinh lao động.

10 người lao động trực tiếp có 1 ATVSV

Theo Phó Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam Uông Quang Huy, qua khảo sát tại các đơn vị cứ có 10 người lao động trực tiếp có 1 ATVSV, mạng lưới ATVSV đã góp phần ý nghĩa vào kết quả công tác ATVSLĐ tuy nhiên hiệu quả và vai trò của mạng lưới này vẫn đang được rất nhiều người đặt câu hỏi về tính hiệu quả.

Phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn trong mạng lưới an toàn vệ sinh viên

Xây dựng văn hóa an toàn nhằm mang lại ý thức tự giác của mọi người trong công tác an toàn, bảo hộ lao động hạn chế tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bảo vệ sức khỏe, tính mạng cho NLĐ

Theo ông Huy, hiện nay còn nhận thức sai về mạng lưới này; cơ chế ghi nhận khen thưởng, động viên, khuyến khích chưa thu hút người lao động tham gia; công tác tổ chức quản lý và hướng dẫn hoạt động chưa được quan tâm đúng mức... Về nhận thức có thể đang chưa đúng, nâng tầm quan trọng của ATVSV, coi đó là một mắt xích quan trọng nên giao nhiều việc cho đội ngũ mạng lưới này (trong đó có nhiều việc không nằm trong chức năng của mạng lưới ATVSV được quy định theo Điều 74 của Bộ Luật lao động. Mỗi tổ sản xuất trong các cơ sở sản xuất, kinh doanh phải có ít nhất một an toàn vệ sinh viên kiêm nhiệm trong giờ làm việc. Tuy vậy, đây là phong trào quần chúng, vận động nhằm xây dựng ý thức tự giác của mọi người trong công tác bảo hộ lao động. Do đó, tại các doanh nghiệp người chủ sử dụng lao động phải chịu trách nhiệm, bổ sung về quy chế, quy định, các giải pháp, cách thức tổ chức và quan trọng hơn đó là dành nguồn lực và vật lực cho hoạt động của mạng lưới ATVSV.  

Phó Chủ tịch Uông Quang Huy cũng thông tin: Trong thỏa ước lao động tập thể của công ty mẹ Tập đoàn Điện lực Việt Nam vừa qua đã nâng mức thưởng cho ATVSV, nâng mức phụ cấp cho người làm công tác cũng đã khuyến khích người lao động tham gia công tác mạng lưới an toàn, vệ sinh lao động tại các đơn vị. Tuy nhiên, các quy định, quy chế về khen thưởng đã làm nhưng chưa thường xuyên và liên tục; công tác tổ chức và quy định còn chưa thống nhất như việc bầu thay thế người làm công tác này khi thay đổi chưa bổ sung kịp thời; sự can thiệp của chuyên môn vào tổ chức mạng lưới cũng như người làm công tác an toàn vệ sinh viên còn nhiều; việc tổ chức tập huấn; sơ kết, tổng kết còn chưa theo định kỳ... Thời gian tới, những quy định, tổ chức hoạt động và quản lý mạng lưới ATVSV sẽ được thống nhất ban hành trong Tập đoàn để đảm bảo hiệu quả, nâng cao chất lượng từ cấp cơ sở đến các tổng công ty và tập đoàn.

Đảm bảo an toàn cho mình và đồng nghiệp

Có thể thấy, từ thực tiễn hoạt động trong lĩnh vực an toàn, vệ sinh lao động, nhiều công đoàn cơ sở đã đưa ra các sáng kiến, nhằm nâng cao hơn nữa vai trò của mình trong công tác này.

Cho ý kiến về công tác này, ông Trần Nguyên Thắng - Phó Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Bắc (EVNNPC) cho biết: Tại các đơn vị trực thuộc của EVNNP đang tổ chức phát động đẩy mạnh xây dựng văn hóa an toàn lao động; đội ngũ ATVSV phối hợp cùng chuyên môn trong công tác đảm bảo an toàn, yêu cầu 100% người lao động luôn phải tự hỏi, hỏi nhau và trả lời 3 câu hỏi trước khi làm việc đó là: Những mối nguy nào có thể xảy ra khi thực hiện công việc; mức độ nghiêm trọng khi xảy ra tai nạn và biện pháp phòng tránh để giảm thiểu nguy cơ xảy ra tai nạn khi tiến hành công việc. Người lao động có thể kiên quyết từ chối làm việc nếu không có phiếu/lệnh công tác, không thực hiện đầy đủ các biện pháp an toàn, không được nghe phổ biến nội dung công việc cụ thể.

Phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn trong mạng lưới an toàn vệ sinh viên 1

Công tác ATVSV là hoạt động quan trọng của tổ chức công đoàn góp phần an toàn cho người lao động

Theo ông Vũ Văn Minh, Trưởng ban Chính sách - Pháp luật của Công đoàn Điện lực Việt Nam hiện trong Tập đoàn có khoảng 7.086 người làm công tác an toàn, vệ sinh lao động. Trong thực tế, đã có những vụ tai nạn lao động người làm công tác an toàn và ATVSV biết nguy cơ mất an toàn nhưng không kiên quyết để người lao động làm việc trên lưới điện bỏ xót quy trình, quy phạm, phiếu thao tác dẫn đến tai nạn. Do đó, người làm công tác ATVSV phải chủ động, phát hiện kịp thời, có ý kiến, kiến nghị với người quản lý về công tác chuyên môn sẽ giảm nguy cơ tai nạn. “Việc vận động, thuyết phục các đồng nghiệp về công tác an toàn là rất quan trọng, bản thân người làm công tác này phải gương mẫu chấp hành quy định, mạnh dạn kiên quyết đồng thời không ngừng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ và phương pháp hoạt động của mạng lưới ATVSV trong thời gian tới”, ông Vũ Văn Minh nhấn mạnh.

Gửi email

Bình luận (0)

Gửi bình luận Ý kiến của bạn sẽ được xét duyệt trước khi đăng. Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Các tin tức khác

Xem thêm

Cần thiết xây dựng Luật Công đoàn (sửa đổi): Đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng

Ngày 23/3, Chính phủ đã có văn bản phản hồi với Tổng LĐLĐVN về việc tham gia ý kiến đối với hồ sơ đề nghị xây dựng Luật Công đoàn (sửa đổi). Theo đó, Chính phủ nhất trí về sự cần thiết ban hành Luật Công đoàn (sửa đổi) để thay thế Luật Công đoàn năm 2012, nhằm thể chế hóa chủ trương, đường lối của Đảng về đổi mới tổ chức, hoạt động của Công đoàn; thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới; đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế sâu rộng…

Công đoàn không thể đứng ngoài cuộc trong xây dựng văn hóa doanh nghiệp NEW

Văn hoá doanh nghiệp được xây dựng bởi những người lao động (NLĐ) trong doanh nghiệp, vì sự phát triển của doanh nghiệp, cũng chính là NLĐ. Đó cũng là mong muốn, mục tiêu hoạt động của tổ chức Công đoàn. Do vậy, văn hoá doanh nghiệp sẽ là nhân tố thúc đẩy, nâng cao hiệu quả hoạt động của công đoàn tại doanh nghiệp; là một trong những đổi mới nội dung và phương thức hoạt động công đoàn theo Nghị quyết số 02-NQ/TW của Bộ Chính trị.

Công đoàn ĐLVN thăm hỏi, động viên lực lượng thi công Công trình TBA 500kV Lào Cai và các đường dây 220kV đấu nối

Ngày 23/3, tại Lào Cai, đoàn công tác của Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN) do ông Đỗ Đức Hùng - Chủ tịch Công đoàn ĐLVN làm Trưởng đoàn đã đến thăm hỏi, động viên và tặng quà lực lượng thi công Công trình TBA 500kV Lào Cai và đường dây 220kV đấu nối giai đoạn nước rút.

Công đoàn Điện lực Việt Nam được tặng Cờ vì có thành tích tiêu biểu tham gia Cuộc thi sáng tạo Video clip bài tập thể dục giữa giờ.

Ngày 22/3 tại Hà Nội, Tổng LĐLĐ Việt Nam cùng với Bộ Y tế, Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch đã tổ chức Lễ Tổng kết trao giải Cuộc thi sáng tạo Video clip bài tập thể dục giữa giờ trong CNVCLĐ năm 2022. Tại lễ Tổng kết Ban Tổ chức Cuộc thi đã trao giải Nhì cho Công đoàn Công ty CP Nhiệt điện Hải Phòng; giải Khuyến khích cho Công đoàn Công ty Điện lực Hai Bà Trưng và Công đoàn ĐLVN là một trong 4 đơn vị có thành tích tiêu biểu được biểu dương tặng Cờ thi đua của Ban Tổ chức.

Triển khai công tác trọng tâm tới các cấp công đoàn cơ sở

Ngày 09/3 tại thành phố Huế, Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Hội nghị triển khai các nhiệm vụ trọng tâm năm 2023 tới các cấp công đoàn trực thuộc. Hội nghị được tiến hành theo hình thức trực tiếp và kết nối trực tuyến tới các đơn vị cơ sở.

Hội nghị Ban Thường vụ, Ban Chấp hành mở rộng Công đoàn Điện lực Việt Nam với nhiều nội dung quan trọng

Sáng ngày 09/3 tại thành phố Huế, Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Hội nghị Ban Thường vụ, Ban Chấp hành mở rộng với sự tham dự của các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, Ủy viên Ban Chấp hành, Ủy viên Ủy ban Kiểm tra và lãnh đạo chủ chốt gồm Chủ tịch/Phó Chủ tịch các công đoàn cơ sở trực thuộc và Trưởng/Phó các ban chuyên môn Cơ quan Công đoàn Điện lực Việt Nam khóa V, nhiệm kỳ 2018-2023.

Lê Thị Thảo Ngọc người có duyên với giải thưởng về tiết kiệm điện

Ngày 2/3/2023, Lê Thị Thảo Ngọc, Cán bộ Kỹ thuật Điện lực Duyên Hải, Công ty Điện lực Trà Vinh đạt giải Ba chung cuộc với bài thuyết trình và video Clip “Tiết kiệm điện trong gia đình”, do Trung ương Đoàn TNCS HCM tổ chức tại Thành phố Hà Nội.

Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam: Bốn giải pháp để hoàn thành toàn diện Chương trình 10 nghìn sáng kiến

Trong cả 2 giai đoạn thực hiện Chương trình 10 nghìn sáng kiến trong CNVCLĐ Tập đoàn Điện lực Việt Nam, đến ngày 06/3/2023 đã có 7.207 sáng kiến đăng ký cập nhật Chương trình, đạt 72% kế hoạch đề ra. Chúng tôi đã có cuộc phỏng vấn với ông Đỗ Đức Hùng - Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam để đánh giá kết quả thực hiện và đưa ra kế hoạch thực hiện trong thời gian tiếp theo.

Gắn biển Công trình chào mừng Đại hội VI Công đoàn Điện lực Việt Nam

Chiều ngày 02/3, tại vị trí cột 202 đường dây 220kV Nặm Mô (Lào) - Tương Dương thuôc địa bàn huyện Con Cuông tỉnh Nghệ An, Tập đoàn Điện lực Việt Nam đã tổ chức Lễ gắn biển Công trình chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp tiến tới Đại hội Công đoàn Điện lực Việt Nam lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023-2028.

Nữ CNVCLĐ Tập đoàn Điện lực Việt Nam nhiều hoạt động hướng tới kỷ niệm 113 năm ngày Quốc tế phụ nữ (8/3)

Ngày 8/03 hàng năm, đã trở thành ngày hội của phụ nữ trên toàn thế giới. Đối với Phụ nữ Việt Nam, đây là ngày đặc biệt, được xã hội quan tâm, với niềm vui hạnh phúc và những lời chúc tốt đẹp dành cho phụ nữ.

Lãnh đạo EVN, Công đoàn Điện lực Việt Nam làm việc với Công ty Thủy điện Ialy

Ngày 28/2, tại Gia Lai, Tổng giám đốc Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) - Trần Đình Nhân và đoàn công tác của EVN đã có buổi làm việc với Công ty Thủy điện Ialy về kết quả hoạt động của Công ty Thủy điện Ialy và lắng nghe những khó khăn trong giai đoạn hiện nay.

CÔNG ĐOÀN ĐIỆN LỰC VIỆT NAM THĂM NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI NHÀ MÁY THỦY ĐIỆN PLEIKRÔNG

Ngày 27/02, Đoàn công tác của Công đoàn Điện lực Việt Nam do đồng chí Đỗ Đức Hùng - Chủ tịch làm Trưởng đoàn đã đến thăm hỏi, trao đổi, nắm bắt về tình hình về đời sống, việc làm, tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động tại Nhà máy Thủy điện Pleikông (thuộc Công ty Thủy điện Ialy).