Quy định 03/QĐ-TLĐ quy định nguyên tắc, hình thức, thẩm quyền và quy trình xử lý kỷ luật đối với tổ chức công đoàn và cán bộ công đoàn các cấp. Áp dụng trong toàn hệ thống Công đoàn Việt Nam
Ngày 30/12/2024, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Quy định số 03/QĐ-TLĐ về xử lý kỷ luật trong tổ chức Công đoàn.
Quy định gồm 6 chương, 34 điều, quy định cụ thể về:
- Nguyên tắc, căn cứ, thẩm quyền và thời hiệu xử lý kỷ luật;
- Các hình thức kỷ luật áp dụng đối với tổ chức công đoàn: phê bình, khiển trách, cảnh cáo, giải thể;
- Các hình thức kỷ luật áp dụng đối với cán bộ công đoàn: khiển trách, cảnh cáo, cách chức, bãi nhiệm;
- Quy trình xử lý kỷ luật: tiếp nhận, xem xét, lập hồ sơ, thông báo, ra quyết định và lưu trữ;
- Trách nhiệm của Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, Ủy ban Kiểm tra các cấp trong việc xử lý kỷ luật theo phân cấp;
- Quy định cụ thể về quyền bảo vệ, khiếu nại của người bị xử lý kỷ luật.
Quy định này thay thế các văn bản trước đây liên quan đến xử lý kỷ luật trong tổ chức Công đoàn, bảo đảm nguyên tắc công khai, minh bạch, đúng thẩm quyền, đúng trình tự.
Tác giả: Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam