Trang thông tin điện tử
CÔNG ĐOÀN ĐIỆN LỰC VIỆT NAM
Vietnam National Union of Electric Power Workers

Công ty Cổ phần Điện lực Khánh Hòa tổ chức đối thoại định kỳ năm 2025

15/09/2025 02:31:06 PM 781 lượt xem
Thực hiện quy định của Bộ luật Lao động và Quy chế dân chủ cơ sở tại nơi làm việc, chiều ngày 12 tháng 9 năm 2025, Công ty Cổ phần Điện lực Khánh Hòa (KHPC) đã tổ chức Hội nghị đối thoại định kỳ giữa Ban lãnh đạo Công ty và đại diện người lao động. Đây là hoạt động có ý nghĩa thiết thực; phát huy tinh thần dân chủ, đảm bảo quyền lợi chính đáng và hợp pháp của người lao động.

Hội nghị đối thoại định kỳ dưới sự chủ trì của Ông Nguyễn Hải Đức - Tổng Giám đốc Công ty, Ông Nguyễn Mạnh Thông – Chủ tịch Công đoàn -  đại diện cho tập thể người lao động. Tham dự hội nghị còn có lãnh đạo Phòng Tổ chức – Nhân sự, phòng Tài chính – Kế toán, phòng Thanh tra bảo vệ và Pháp chế. Đại diện Người sử dụng lao động tại các đơn vị trực thuộc; Đội quản lý điện Trung tâm Nha Trang, Vĩnh Nguyên, Vĩnh Hải, Xí nghiệp Dịch vụ Điện lực Khánh Hòa và Xí nghiệp Lưới điện Cao thế.

Công ty Cổ phần Điện lực Khánh Hòa tổ chức đối thoại định kỳ năm 2025
Ông Nguyễn Hải Đức - Tổng Giám đốc KHPC báo cáo tình hình SXKD 8 tháng đầu năm 2025

Tại buổi đối thoại, Tổng Giám đốc đã báo cáo tình hình sản xuất kinh doanh của Công ty trong 8 tháng đầu năm 2025; những khó khăn còn tồn tại, định hướng và nhiệm vụ trọng tâm trong giai đoạn tới. Đặc biệt, nhấn mạnh vào các giải pháp về nâng cao năng suất lao động, bảo đảm an toàn – vệ sinh lao động, đồng thời nêu rõ những yêu cầu, nhiệm vụ đặt ra đối với người lao động.

Với tinh thần thẳng thắn, cởi mở, tổ đối thoại đã nêu các kiến nghị liên quan đến chế độ, chính sách, điều kiện làm việc, an toàn lao động. Các nội dung này được lãnh đạo Công ty trực tiếp giải đáp tại hội nghị; những vấn đề chưa thể giải quyết cụ thể được nghiêm túc ghi nhận và xem xét, phản hồi trong thời gian sớm nhất. Qua đó, thể hiện rõ tinh thần trách nhiệm của Ban lãnh đạo trong việc chăm lo quyền lợi chính đáng của người lao động, đồng thời tăng cường sự gắn kết, tạo được niềm tin trong tập thể CB CNV.

Công ty Cổ phần Điện lực Khánh Hòa tổ chức đối thoại định kỳ năm 2025 1
Các thành viên tổ đối thoại tập trung vào các ý kiến, kiến nghị của người lao động

Phát biểu kết luận hội nghị, Tổng Giám đốc trân trọng ghi nhận và đánh giá cao tinh thần đóng góp xây dựng của tập thể người lao động. Đồng thời, lãnh đạo Công ty khẳng định sẽ tiếp tục quan tâm cải thiện điều kiện và môi trường làm việc, tạo cơ hội để mỗi cán bộ công nhân viên phát huy tối đa năng lực, chung sức đồng lòng đưa Công ty ngày càng phát triển.

Với vai trò đại diện cho tập thể người lao động, Chủ tịch Công đoàn Nguyễn Mạnh Thông đã ghi nhận sự quan tâm của Ban lãnh đạo Công ty đối với các ý kiến, kiến nghị tại Hội nghị. Đồng thời, bày tỏ sự quyết tâm sẽ cùng với tập thể người lao động đồng hành, nỗ lực cùng nhau hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao, góp phần vào sự phát triển ổn định bền vững của KHPC.

Tác giả: Hồng Minh
Gửi email

Bình luận (0)

Gửi bình luận Ý kiến của bạn sẽ được xét duyệt trước khi đăng. Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Các tin tức khác

Xem thêm

PTC3 lan tỏa nghĩa cử hiến máu tình nguyện vì cộng đồng

Sáng ngày 12/6/2026, tại Điểm tiếp nhận hiến máu tập trung thuộc Trung tâm Huyết học - Truyền máu Khánh Hòa, hơn 50 cán bộ, công nhân viên Công ty Truyền tải điện 3 (PTC3) đang làm việc trên địa bàn tỉnh Khánh Hòa tham gia chương trình hiến máu tình nguyện hưởng ứng Ngày Quốc tế Người hiến máu 14/6.

EVNICT đạt giải Sao Khuê và được xếp hạng trên Bản đồ Giải pháp Công nghệ số Việt Nam 2026

Vượt qua 313 đề cử, phần mềm Giám sát điều khiển nguồn điện mặt trời mái nhà (EVN-RMCS) do Công ty Viễn thông điện lực và Công nghệ thông tin (EVNICT) xây dựng và phát triển đã được Hiệp hội phần mềm và dịch vụ công nghệ thông tin Việt Nam (VINASA) trao giải thưởng Sao Khuê 2026 tại nhóm 7: Tác động xã hội và ESG lĩnh vực: 7B - Công nghệ Xanh (GreenTech), đồng thời được xếp hạng trên Bản đồ Giải pháp Công nghệ số Việt Nam.

Mùa nắng nóng 2026: EVN triển khai đồng bộ nhiều giải pháp bảo đảm cung cấp điện, hướng dẫn tiết kiệm điện

Trước diễn biến mùa nắng nóng năm 2026, EVN đã yêu cầu các Tổng công ty Điện lực triển khai đồng bộ nhiều giải pháp nhằm bảo đảm cung cấp điện an toàn, ổn định; đồng thời tăng cường chăm sóc khách hàng, tuyên truyền và hướng dẫn sử dụng điện tiết kiệm, hiệu quả.

EVN thúc đẩy bình đẳng giới gắn với quản trị nguồn nhân lực và văn hóa doanh nghiệp

Bình đẳng giới tại EVN đang được triển khai theo hướng ngày càng thực chất, gắn với phát triển nguồn nhân lực, nâng cao vai trò của cán bộ nữ và xây dựng văn hóa doanh nghiệp bình đẳng, chuyên nghiệp.

Công ty Điện lực Quảng Trị: Khởi công nhà tình nghĩa cho gia đình chính sách khó khăn

Vừa qua, Công ty Điện lực Quảng Trị phối hợp với Hội Chữ thập đỏ tỉnh và UBND xã Ninh Châu tổ chức lễ khởi công xây dựng nhà tình nghĩa cho hộ gia đình chính sách có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở trên địa bàn

Bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng trên không gian mạng: Yêu cầu từ thực tiễn ngành điện

Công tác bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng trên không gian mạng đang trở thành nhiệm vụ trọng tâm, thường xuyên của toàn hệ thống chính trị. Trong bối cảnh đó, các doanh nghiệp nhà nước – đặc biệt là ngành điện, lĩnh vực cung cấp dịch vụ thiết yếu – không chỉ đảm bảo sản xuất, kinh doanh mà còn đóng vai trò là “điểm tựa thông tin” quan trọng trong đời sống xã hội.

Điện lực Văn Yên giảm thiểu nguy cơ mất an toàn HLLĐ, đảm bảo an toàn điện trong nhân dân

Điện lực Văn Yên (Công ty Điện lực Lào Cai) đang quyết tâm cao trong việc giảm thiểu nguy cơ mất an toàn hành lang công trình lưới điện cao áp, giảm thiểu tai nạn điện trong nhân dân và đảm bảo vận hành hệ thống điện an toàn, ổn định trong năm 2026. Trong bối cảnh nhu cầu sử dụng điện ngày càng tăng, lưới điện không ngừng được mở rộng, công tác quản lý hành lang an toàn lưới điện đặt ra nhiều yêu cầu cao hơn, đòi hỏi sự vào cuộc đồng bộ, quyết liệt của đơn vị cũng như sự phối hợp chặt chẽ của chính quyền địa phương và người dân.

Công ty Điện lực Phú Thọ chạy bộ hưởng ứng Giờ Trái đất 2026 và mừng sinh nhật EVNNPC Runners Club

Sáng 28/3/2026, đông đảo CBCNV và Đoàn viên thanh niên Công ty Điện lực Phú Thọ (CTĐL Phú Thọ) đã có mặt tại Công viên Văn Lang, phường Việt Trì để hòa mình vào đường chạy sôi nổi, thiết thực hưởng ứng chiến dịch Giờ Trái đất 2026, đồng thời kỷ niệm sinh nhật 2 tuổi của EVNNPC Runners Club.

Hội nghị đại biểu người lao động Công ty Điện lực Lào Cai năm 2026

Chiều ngày 26/03/2026, Công ty Điện lực Lào Cai (CTĐL Lào Cai) đã tổ chức thành công Hội nghị đại biểu Người lao động năm 2026. Đây không chỉ là dịp tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh (SXKD) của năm 2025 mà còn là cơ hội để lãnh đạo Công ty và Người lao động cùng nhau đối thoại, đưa ra các giải pháp cải thiện môi trường làm việc và định hướng phát triển bền vững trong năm tới.

CÔNG TY NHIỆT ĐIỆN VĨNH TÂN NGÀY CÀNG XANH SẠCH ĐẸP

Hưởng ứng phong trào “Tết trồng cây – Đời đời nhớ ơn Bác Hồ”, sáng 25/3/2026, Công ty Nhiệt điện Vĩnh Tân (đơn vị trực thuộc Tổng Công ty Phát điện 3) tổ chức Lễ phát động Tết trồng cây năm 2026 tại khuôn viên Nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 2 với sự tham gia của cán bộ, công nhân viên và Đoàn viên thanh niên Công ty.

Hội nghị công tác phối hợp đảm bảo cung cấp điện cho ngành Than năm 2026 và các năm tiếp theo

Chiều 24/3, tại Trung tâm Điều hành sản xuất của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV), TKV và Công ty Điện lực Quảng Ninh đã tổ chức hội nghị nhằm đánh giá hiệu quả phối hợp trong công tác quản lý vận hành hệ thống cung cấp điện phục vụ sản xuất, ứng cứu sự cố, phòng chống lụt bão năm 2025; đồng thời thảo luận phương hướng hợp tác cho năm 2026 và các năm tiếp theo.

Phát huy vai trò xung kích, sáng tạo của đoàn viên thanh niên trong thực hiện nhiệm vụ chính trị của Tập đoàn

Ban Thường vụ Đảng ủy Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) đã làm việc với Ban Chấp hành Đoàn Thanh niên EVN mở rộng, vào chiều 23/3, tại Hà Nội. Đồng chí Nguyễn Hữu Tuấn - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy EVN ghi nhận dù còn nhiều khó khăn nhưng Đoàn Thanh niên EVN đã phát huy vai trò xung kích, sáng tạo của đoàn viên thanh niên, đóng góp tích cực vào thực hiện nhiệm vụ chính trị của Tập đoàn