Trang thông tin điện tử
CÔNG ĐOÀN ĐIỆN LỰC VIỆT NAM
Vietnam National Union of Electric Power Workers

EVNSPC TỔ CHỨC THÀNH CÔNG HỘI NGHỊ NGƯỜI LAO ĐỘNG NĂM 2024

25/11/2024 09:45:20 AM 481 lượt xem
Sáng 22/11, Tổng công ty Điện lực miền Nam (EVNSPC) tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2024, với sự tham dự của 254 đại biểu đại diện cho gần 20.000 CNVCLĐ toàn Tổng công ty. Tổng giám đốc EVNSPC Nguyễn Phước Đức và Chủ tịch Công đoàn EVNSPC Lê Xuân Thái đồng chủ trì Hội nghị.
Tham dự Hội nghị có đồng chí Đỗ Đức Hùng, Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam; đồng chí Vũ Văn Minh, Trưởng Ban Chính sách pháp luật & Quan hệ lao động Công đoàn Điện lực Việt Nam; đồng chí Nguyễn Hồng Hà, Phó Trưởng phòng phòng Lao động Tiền lương - Bảo hiểm xã hội, Sở LĐTBXH TPHCM.
Về phía EVNSPC, có đồng chí Lê Văn Trang - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV EVNSPC; các thành viên HĐTV, các Phó Tổng giám đốc EVNSPC.
 
EVNSPC TỔ CHỨC THÀNH CÔNG HỘI NGHỊ NGƯỜI LAO ĐỘNG NĂM 2024
Toàn cảnh Hội nghị

Chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động

Tham dự Hội nghị, các đại biểu đã nghe các báo cáo: Tình hình thực hiện kế hoạch năm 2023 và 10 tháng năm 2024, phương hướng nhiệm vụ sản xuất kinh doanh các tháng cuối năm 2024; Kết quả thực hiện các chế độ chính sách liên quan tới quyền, lợi ích của người lao động; Báo cáo trích, lập và sử dụng quỹ khen thưởng, phúc lợi, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp...; Tình hình thực hiện công tác thi đua, khen thưởng, kỷ luật, giải quyết kiến nghị, phản ánh liên quan đến quyền, lợi ích và nghĩa vụ của người lao động; Kết quả thực hiện Nghị quyết Hội nghị Người lao động năm 2024; Nội dung tiếp thu và giải trình các ý kiến, kiến nghị của người lao động; Tình hình thực hiện Thỏa lước lao động tập thể; Tình hình thực hiện Quy chế thực hiện dân chủ ở cơ sở, đối thoại và kết quả giải quyết các kiến nghị của tập thể lao động sau đối thoại; Báo cáo kết quả hội nghị người lao động các đơn vị …

Trong 10 tháng đầu năm 2024, Tổng công ty Điện lực miền Nam (EVNSPC) đã đảm bảo cung cấp điện an toàn, ổn định phục vụ phát triển kinh tế - xã hội, nhu cầu sản xuất, sinh hoạt của nhân dân và các hoạt động chính trị, văn hóa tại 21 tỉnh, thành phố phía Nam. Sản lượng điện tiêu thụ đạt 77,680 tỷ kWh, tăng 11,15%% so với cùng kỳ 2023; các chỉ tiêu về kinh doanh và dịch vụ khách hàng, Tổn thất điện năng, độ tin cậy cung cấp điện, suất sự cố, chuyển đổi số… đều thực hiện đạt và vượt chỉ tiêu EVN giao.

Công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động luôn được EVNSPC quan tâm, thực hiện. Tổng công ty đã giữ vững sự đoàn kết nội bộ; hoàn thành tốt nhiệm vụ sản suất kinh doanh và đảm bảo việc làm, tiền lương và thu nhập ổn định, chế độ chính sách, phúc lợi… để người lao động an tâm công tác, thực sự gắn bó và cống hiến vì sự phát triển của đơn vị.
Cụ thể, 100% người lao động được ký kết hợp đồng lao động đúng quy định của pháp luật; 100% người lao động được mua BHYT, BHXH, BHTN. Các khoản tiền lương được chi trả đầy đủ, đúng thời hạn, đảm bảo công khai, minh bạch; việc nâng lương, nâng bậc thực hiện đúng chế độ và kịp thời; thời gian làm việc và nghỉ ngơi theo đúng chế độ.
 
EVNSPC TỔ CHỨC THÀNH CÔNG HỘI NGHỊ NGƯỜI LAO ĐỘNG NĂM 2024 1
Chủ tịch HĐTV EVNSPC ông Lê Văn Trang phát biểu tại Hội nghị

Hàng năm, EVNSPC tổ chức cho 100% CNVCLĐ khám sức khỏe định kỳ và tổ chức nghỉ dưỡng cho CNVCLĐ có sức khỏe xếp loại 4 & 5. Tổng công ty cũng thực hiện tốt việc trang bị và tổ chức huấn luyện lực lượng an toàn vệ sinh lao động phù hợp với môi trường làm việc; tạo điều kiện cho người lao động học tập nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ...

Chính quyền và Công đoàn thường xuyên phối hợp chặt chẽ giải quyết kịp thời các kiến nghị của người lao động thông qua công tác đối thoại định kỳ, đối thoại vụ việc, hội nghị người lao động hằng năm…Thông qua hoạt động này, Tổng công ty đã cập nhật, bổ sung, sửa đổi Thỏa ước lao động tập thể, Nội quy lao động và các quy chế, quy định… phù hợp, nâng cao hiệu quả đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động.

Tại hội nghị, các đại biểu cũng đã thảo luận, trao đổi các nội dung liên quan đến quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của các bên trong thực hiện dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc và xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, văn minh, phát triển.
Hội nghị cũng đã thông qua và Ký Thỏa ước lao động tập thể; Bầu Ban Thanh tra nhân dân Tổng công ty nhiệm kỳ 2024-2026…

Chung sức, đồng lòng thực hiện tốt nhiệm vụ

Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV EVNSPC Lê Văn Trang thống nhất với các báo cáo đã được thông qua tại Hội nghị; đồng thời ghi nhận, biểu dương những nỗ lực của toàn thể CNVCLĐ EVNSPC về những kết quả đạt được trong hoạt động sản xuất, kinh doanh năm 2023 và 10 tháng đầu năm 2024, dù phải đối mặt với rất nhiều khó khăn.

Chủ tịch HĐTV EVNSPC Lê Văn Trang cho biết, trong năm 2024, EVNSPC đã và đang nỗ lực hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ Tập đoàn Điện lực Việt Nam giao phó, đảm bảo thu nhập, đời sống cho người lao động. Tuy nhiên, nhiệm vụ từ nay đến cuối năm 2024 còn rất lớn, đặc biệt là trong công tác đầu tư xây dựng - khối lượng các công trình đóng điện, đưa vào vận hành còn rất lớn. Do đó, toàn thể CNVCLĐ trong Tổng công ty cần tập trung cao độ, chủ động trong công việc, chung sức, đồng lòng cùng lãnh đạo Tổng công ty hoàn thành tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao.
 
EVNSPC TỔ CHỨC THÀNH CÔNG HỘI NGHỊ NGƯỜI LAO ĐỘNG NĂM 2024 2
Tổng giám đốc EVNSPC Nguyễn Phước Đức và Chủ tịch Công đoàn EVNSPC Lê Xuân Thái Ký TULĐTT

Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam Đỗ Đức Hùng đánh giá cao chính quyền, công đoàn EVNSPC đã tổ chức tốt Hội nghị Người lao động, đặc biệt là đã tổ chức được Hội nghị Người lao động từ cấp tổ, đội, phòng, ban, công ty đến cấp Tổng công ty; xây dựng được các tổ đối thoại để kịp thời ghi nhận, giải quyết các kiến nghị của người lao động, từ đó, xây dựng mối quan hệ hài hòa lợi ích giữa người lao động với người sử dụng lao động… Đặc biệt, EVNSPC đã thông qua Thỏa ước lao động tập thể với 62 điều khoản có lợi cho người lao động.

Chia sẻ về những khó khăn, thách thức đối với ngành Điện nói chung, Tổng công ty Điện lực miền Nam nói riêng trong năm 2025, Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam Đỗ Đức Hùng mong muốn Công đoàn EVNSPC tiếp tục động viên người lao động tích cực hưởng ứng các phong trào thi đua, nỗ lực hoàn thành các nhiệm vụ được giao. Đồng thời, tiếp tục chú trọng công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, nhất là trong những giai đoạn cao điểm thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ./.

Tác giả: Hồng Hoa - Đức Tuân
Gửi email

Bình luận (0)

Gửi bình luận Ý kiến của bạn sẽ được xét duyệt trước khi đăng. Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Các tin tức khác

Xem thêm

Công ty Điện lực Sơn La viết tiếp “hành trình thắp sáng niềm tin”

Trải qua 36 năm (1990 - 2026) xây dựng và trưởng thành, Công ty Điện lực Sơn La nỗ lực bền bỉ kéo điện vượt núi, băng rừng, không ngừng mở rộng hệ thống điện trải khắp từ thành thị tới nông thôn, từ vùng thấp đến vùng cao, biên giới; vượt nắng, thắng mưa, làm chủ kỹ thuật, đảm bảo cấp điện ổn định trong mọi điều kiện thời tiết, phục vụ nhiệm vụ chính trị, phát triển kinh tế - xã hội của địa phương và nhu cầu điện sản xuất, kinh doanh, điện sinh hoạt của nhân dân.

Mỗi lá phiếu - một trách nhiệm: Đoàn viên, người lao động EVNNPT tích cực tham gia Ngày hội bầu cử 15/3/2026. NEW

Công đoàn Tổng công ty Truyền tải điện Quốc gia (EVNNPT) vừa ban hành Văn bản số 51/CĐEVNNPT về việc đẩy mạnh tuyên truyền bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI và Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2026-2031, kêu gọi toàn thể đoàn viên, người lao động tích cực tham gia bỏ phiếu, thực hiện đầy đủ quyền và nghĩa vụ của cử tri trong “Ngày hội non sông”. 

Vĩnh Tân 4: gieo mầm xanh trên vùng đất nắng gió khô cằn – khởi động Lễ phát động "Tết trồng cây" Xuân Bính Ngọ 2026 NEW

Sáng nay (11/3), tại khuôn viên Nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 4, tiếng máy reo hòa cùng không khí rộn rã trong Lễ phát động “Tết trồng cây đời đời nhớ ơn Bác Hồ” năm 2026. Đây không chỉ là hoạt động hưởng ứng phong trào của Chính phủ, mà còn là lời cam kết mạnh mẽ của ngành Điện lực Việt Nam về một hệ sinh thái phát triển bền vững.

Công ty Điện lực Sơn La tạo môi trường bình đẳng, thúc đẩy nội lực từ lao động nữ

Công ty Điện lực Sơn La có gần 200 lao động nữ, chiếm hơn 22% tổng số cán bộ, công nhân viên toàn đơn vị, đang làm việc ở nhiều vị trí từ công tác quản lý, chuyên môn và vận hành sản xuất trực tiếp. Công ty đã chú trọng công tác bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ, tạo điều kiện cho lực lượng cán bộ, lao động nữ phát huy năng lực, bản lĩnh và năng động, góp phần tích cực vào kết quả chung của ngành Điện.

Chung tay bảo vệ môi trường – Kiến tạo không gian làm việc xanh, sạch, đẹp

Hưởng ứng phong trào “Tết trồng cây – Đời đời nhớ ơn Bác Hồ” năm 2026, Công đoàn Công ty Điện lực Cao Bằng đã phối hợp với chuyên môn và các tổ chức đoàn thể phát động, triển khai hoạt động trồng và chăm sóc cây xanh tại đơn vị, địa phương và dọc bờ kè sông Bằng, khu vực ven khuôn viên trụ sở Công ty.

Phụ nữ EVNHANOI “bứt phá vươn xa” trong kỷ nguyên số

Nhân dịp Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, Tổng công ty Điện lực TP Hà Nội (EVNHANOI) đã tổ chức Hội nghị Tổng kết công tác Vì sự tiến bộ của phụ nữ năm 2025, triển khai nhiệm vụ năm 2026. Chương trình là dịp đánh giá những kết quả đã đạt được, định hướng nhiệm vụ thời gian tới và tôn vinh vai trò, đóng góp của nữ CBCNV trong toàn Tổng công ty.

Công ty Nhiệt điện Duyên Hải lan tỏa nhiều hoạt động ý nghĩa nhân Ngày Quốc tế Phụ nữ 8.3

Nhân Ngày Quốc tế Phụ nữ 8.3, Công ty Nhiệt điện Duyên Hải đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực nhằm tri ân nữ CBCNV, đồng thời hướng đến các hoạt động sẻ chia với cộng đồng tại địa phương.

Có một tháng Ba dịu dàng đến thế

Những ngày đầu tháng Ba, không gian làm việc tại Công ty Điện lực Phú Thọ (CTĐL Phú Thọ) dường như bỗng trở nên rạng rỡ và khác lạ. Tạm gác lại nhịp độ hối hả quen thuộc bên những xấp hồ sơ hay sự khô khan của những con số, bản vẽ kỹ thuật, CTĐL Phú Thọ bỗng được tô điểm bởi những tà áo dài thướt tha. Ít ai nghĩ rằng, đằng sau sự nguyên tắc và áp lực đặc thù của ngành Điện, các nữ cán bộ công nhân viên lại mang một nét duyên ngầm đằm thắm và mềm mại đến thế. Tất cả đã vẽ nên một bức tranh thật đẹp. Đó là hình ảnh của những người phụ nữ hiện đại, năng nổ, sắc sảo trong chuyên môn nhưng cũng vô cùng duyên dáng, tinh tế trong cuộc sống hàng ngày.

Điểm tựa vững chắc cho những "đóa hoa" kiên cường tại Công ty Điện lực Phú Thọ

Trong không khí rộn ràng của ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, bên cạnh những bó hoa tươi thắm hay những tà áo dài rạng rỡ, tại Công ty Điện lực Phú Thọ (CTĐL Phú Thọ) còn mang một gam màu vô cùng ấm áp - gam màu của tình đồng nghiệp, của sự sẻ chia và những hành động chăm lo thiết thực. 

Hoạt động ý nghĩa của Công ty Điện lực Bắc Ninh và Công ty Điện lực Lạng Sơn nhân kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3

Hướng tới kỷ niệm 116 năm Ngày Quốc tế Phụ nữ 08/3 và 1986 năm cuộc khởi nghĩa Hai Bà Trưng, ngày 06/3/2026, tại Bắc Ninh, Công ty Điện lực Bắc Ninh và Công ty Điện lực Lạng Sơn đã tổ chức chương trình gặp mặt, giao lưu trong không khí trang trọng, ấm áp, thắm tình đoàn kết. Chương trình là hoạt động thiết thực nhằm tăng cường mối quan hệ gắn bó giữa hai đơn vị, đồng thời tôn vinh những đóng góp của nữ cán bộ công nhân viên trong quá trình xây dựng và phát triển doanh nghiệp.

EVNHCMC tôn vinh nữ CBCNV nhân Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3

Sáng ngày 05/3/2026, tại trụ sở Tổng công ty Điện lực Thành phố Hồ Chí Minh (EVNHCMC), Công đoàn Tổng công ty đã tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động nữ công, công tác vì sự tiến bộ của phụ nữ năm 2025 và Hội thi Karaoke chào mừng Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3. Chương trình là dịp tôn vinh những đóng góp của nữ cán bộ, công nhân viên (CBCNV) trong toàn Tổng công ty, đồng thời tạo không khí giao lưu, gắn kết, lan tỏa tinh thần tích cực trong tập thể người lao động.

Những sắc màu thầm lặng làm nên chiều sâu bình đẳng giới ở Công ty Điện lực Sơn La

Không ồn ào hay phô trương, nhưng trong từng vị trí công việc, gần 200 nữ cán bộ, công nhân viên của Công ty Điện lực Sơn La đang lặng lẽ góp phần tạo nên một môi trường làm việc công bằng, nhân văn và hiện đại. Chính những đóng góp bền bỉ ấy đã làm nên chiều sâu cho công tác bình đẳng giới và vì sự tiến bộ phụ nữ trong doanh nghiệp ngành Điện.