Đây là tinh thần chỉ đạo của Công đoàn Tổng công ty Truyền tải điện Quốc gia (EVNNPT) đối với công đoàn các cấp nhằm đảm bảo hài hòa quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động và doanh nghiệp, góp phần ổn định hoạt động sản xuất kinh doanh, đặc biệt dịp trước, trong và sau Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024.
Trong năm 2023, Công đoàn các cấp trong Tổng công ty Truyền tải điện Quốc gia (EVNNPT) đã tích cực phối hợp với chuyên môn đồng cấp chủ động thực hiện các giải pháp và hành động thiết thực xây dựng, ổn định tình hình quan hệ lao động; chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho CNVCLĐ, góp phần đảm bảo sản xuất kinh doanh của đơn vị.
EVNNPT tổ chức Hội nghị đối thoại tại nơi làm việc năm 2023
Nhằm tăng cường các giải pháp tham gia ổn định quan hệ lao động đồng thời chủ động phòng ngừa, kịp thời ứng phó với diễn biến tình hình quan hệ lao động, đảm bảo hài hòa quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động và doanh nghiệp, góp phần ổn định hoạt động sản xuất kinh doanh, đặc biệt dịp trước, trong và sau Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024, vừa qua, Công đoàn EVNNPT đã có văn bản đề nghị các công đoàn cơ sở trực thuộc thực hiện một số nhiệm vụ, giải pháp.
Theo đó, công đoàn cần phối hợp với chuyên môn thăm hỏi, động viên người lao động trước, trong và sau Tết nguyên đán nhằm đảm bảo cho CNVCLĐ đón Tết an toàn, vui vẻ. Thăm hỏi, động viên CNVCLĐ tập trung mọi nỗ lực để đảm bảo vận hành an toàn, ổn định, tin cậy hệ thống lưới truyền tải điện; đảm bảo chất lượng, tiến độ các dự án ĐTXD, đặc biệt là các Dự án Đường dây 500 kV mạch 3 từ Quảng Trạch ra Phố Nối.
Ngay từ những ngày đầu năm mới 2024, Lãnh đạo chuyên môn và Công đoàn EVNNPT đi kiểm tra công trường; động viên, tặng quà cho Ban QLDA các công trình điện miền Bắc - đơn vị được EVNNPT giao quản lý điều hành Dự án đường dây 500kV mạch 3 cung đoạn NMNĐ Nam Định I – Thanh Hóa.
Chủ động xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện có hiệu quả Chỉ thị liên tịch số 6132/CTLT-EVNNPT ngày 21/12/2023 giữa Tổng Giám đốc và Chủ tịch Công đoàn EVNNPT về tổ chức phong trào thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ năm 2024. Tiếp tục đẩy mạnh các phong trào thi đua: “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”; “Phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, hợp lý hóa sản xuất”; “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”; “Trạm, Đội Truyền tải điện nhiều năm an toàn liên tục”; “Xây dựng Đội Truyền tải điện ứng dụng khoa học công nghệ”; “Thi đua liên kết trên các công trình trọng điểm, cấp bách”, đặc biệt là cụm các dự án Đường dây 500 kV mạch 3 từ Quảng Trạch đến Phố Nối;... các dự án đảm bảo cung ứng đủ điện cho miền Bắc trong mùa khô năm 2024 và các năm tiếp theo.
Chủ động nắm bắt tình hình quan hệ lao động, tình hình sản xuất kinh doanh, việc thực hiện chế độ chính sách đối với người lao động, nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của CNVCLĐ để kịp thời phản ánh, tham mưu với cấp ủy, lãnh đạo chuyên môn, công đoàn cấp trên giải quyết kịp thời.
Lãnh đạo chuyên môn và Công đoàn EVNNPT nắm bắt tâm tư, nguyện vọng và thăm hỏi NLĐ tại TBA 220kV Mường Tè
Đẩy mạnh công tác tuyên truyền tới người lao động về việc đồng hành, chia sẻ, tháo gỡ khó khăn của doanh nghiệp; phối hợp với chuyên môn quan tâm, chăm lo tốt hơn đối với người lao động, mục tiêu hàng đầu là đảm bảo việc làm, đời sống, thu nhập, điều kiện làm việc an toàn, quan hệ lao động hài hòa, ổn định.
Tiếp tục triển khai thực hiện Luật thực hiện Dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc. Tăng cường và nâng cao chất lượng đối thoại để thảo luận, trao đổi ý kiến, tham vấn, chia sẻ thông tin nhằm tháo gỡ khó khăn trong sản xuất kinh doanh, giải quyết tốt nhất nguyện vọng chính đáng của đông đảo người lao động; chủ động, phối hợp tốt công tác giám sát, thanh tra, kiểm tra việc chấp hành pháp luật lao động, công đoàn tại đơn vị./.
Tác giả: Duyên Hải & Hoàng Sơn - Công đoàn EVNNPT