THĂM HỎI NHÂN THÁNG CÔNG NHÂN 2025: QUAN TÂM, KHÍCH LỆ NGƯỜI LAO ĐỘNG

Buổi thăm hỏi còn có sự tham gia của Bà Đoàn Thị Phương Dung – Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty Điện lực Bình Dương và ông Phan Thanh Phong – Trưởng phòng An toàn PCBD.

Tại buổi thăm hỏi, ông Đoàn Chí Dũng đã trao quà, thăm hỏi và động viên đến anh em công nhân đang thi công ngoài hiện trường công tác; Đồng thời nhắn nhủ các anh em thi công luôn chú ý tuân thủ đúng quy trình an toàn trong quá trình làm việc. Ông Dũng đặc biệt nhấn mạnh, dù bất cứ trong hoàn cảnh nào cũng cần đảm bảo an toàn cho bản thân trong quá trình làm việc. Thi công trên lưới điện luôn tiềm ẩn nhiều rủi ro, vì vậy anh em công tác phải luôn có mối gắn kết chặt chẽ với nhau. Từ khâu khảo sát hiện trường, cấp phiếu thao tác, lưu ý phổ biến những nguy cơ có thể xảy ra tại vị trí công tác trước khi ra hiện trường thi công, đóng khóa phiếu đúng qui định….. đảm bảo an toàn cho Người lao động. Việc đảm bảo đúng quy trình an toàn sẽ giúp ngăn ngừa nguy cơ tai nạn, bảo vệ an toàn sức khỏe cho chính bản thân mình.

Đại diện anh em công nhân, anh Vũ Duy Cương đã gửi lời cảm ơn đến Lãnh đạo, Công đoàn đã quan tâm thăm hỏi trực tiếp tại hiện trường. Giữa thời tiết oi bức như hiện nay, công việc trên lưới điện rất mệt nhọc, sự quan tâm của các cấp Lãnh đạo như tiếp thêm động lực để chúng tôi phấn chấn tinh thần, nỗ lực làm việc hết mình.

Ông Dũng cũng lưu ý anh em trước khi thi công cần đảm bảo đủ sức khỏe. Hiện nay, thời tiết nắng nóng bất thường, việc thi công trên lưới điện dưới cái nắng khắc nghiệt rất dễ ảnh hưởng đến sức khỏe, tinh thần người lao động. Ông chia sẻ và thấu hiểu những khó nhọc của người công nhân ngành điện; Động viên anh em cố gắng làm việc, Lãnh đạo và Công đoàn EVNSPC sẽ luôn đồng hành cùng Người lao động.

Kết thúc buổi thăm hỏi, ông Đoàn Chí Dũng đã chúc sức khỏe anh em công nhân tại hiện trường công tác, chúc anh em luôn công tác tốt, hoàn thành tốt nhiệm vụ chung của Đơn vị. Những trăn trở, mong muốn của Người lao động Ông sẽ ghi nhận và từng bước nâng cao hơn nữa vai trò của tổ chức Công Đoàn trong việc bảo vệ quyền lợi của Người lao động.

Sự thăm hỏi, quan tâm từ lãnh đạo EVNSPC đã khích lệ tinh thần làm việc của anh em công nhân tại hiện trường công tác. Người lao động được quan tâm, chia sẻ cảm thấy thoải mái tinh thần làm việc, an tâm công tác từ đó nâng cao hiệu suất công việc. Việc thăm hỏi thường xuyên của Lãnh đạo và các cấp Công đoàn cũng đã xây dựng mối quan hệ gắn kết với Người lao động. Nắm bắt được tâm tư, nguyện vọng và khó khăn của công nhân lao động từ đó có giải pháp kịp thời, góp phần xây dựng văn hóa doanh nghiệp tích cực./.