Trang thông tin điện tử
Công đoàn điện lực Việt Nam
VIETNAM ELECTRICITY TRADE UNION

Thăm hỏi, động viên người lao động trên công trình thi đua "5 Nhất"

12/04/2024 - 13:19 856 lượt xem
Ngày 12/4, Đoàn công tác của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Công đoàn Điện lực Việt Nam đã có buổi làm việc đánh giá về tiến độ, hiệu quả, động viên và khen thưởng các đơn vị thi công trên công trình đường dây 500kV mạch 3 từ Quảng Trạch đến Phố Nối sau 42 ngày phát động phong trào thi đua cấp Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam với chủ đề "5 Nhất".
Tham gia đoàn công tác về phía Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam có ông Nguyễn Văn Toản, Phó Chánh Văn phòng Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; đại diện lãnh đạo Phòng Thi đua khen thưởng, Văn phòng Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
Về phía Công đoàn Điện lực Việt Nam và Tập đoàn Điện lực Việt Nam có ông Đỗ Đức Hùng, ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam; ông Phạm Hồng Phương, Phó Tổng giám đốc EVN.
Tham gia đoàn công tác có các đồng chí thường trực, lãnh đạo chuyên môn của Tập đoàn, Tổng công ty Truyền tải điện Quốc gia (EVNNPT) và đại diện các đơn vị thi công trên công trường.
Dự án đường dây 500kV mạch 3 từ Quảng Trạch đến Phố Nối là dự án cấp bách, quan trọng đối với chiến lược an ninh năng lượng quốc gia, được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp Tập đoàn Điện lực Việt Nam phát động thi đua "5 nhất" - 120 ngày đêm về đích. Lễ phát động vào ngày 27/2/2024 dưới sự chứng kiến của đồng chí Đỗ Văn Chiến, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Phó Chủ tịch Hội đồng Thi đua khen thưởng Trung ương cùng các đồng chí Trần Lưu Quang - Ủy viên BCH Trung ương Đảng, Phó Thủ tướng Chính phủ; đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên BCH Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. 
 
Thăm hỏi, động viên, khen thưởng đột xuất người lao động đơn vị thi công đường dây 500kV mạch 3.
Đoàn công tác trao quà cho đơn vị thi công tại công trường Trạm biến áp 500kV Thanh Hóa
Đoàn công tác của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Công đoàn Điện lực Việt Nam đã đến thăm hỏi, trao quà tại Trạm biến áp 500kV Thanh Hóa; vị trí móng cột 86 tuyến đường dây 500kV mạch 3 địa bàn Quỳnh Lưu (Nghệ An) – Thanh Hóa; các vị trí tuyến đường dây 500kV mạch 3 địa bàn Nam Định I – Thanh Hóa và Nam Định ) - Phố Nối (Hưng Yên).
 
Thăm hỏi, động viên, khen thưởng đột xuất người lao động đơn vị thi công đường dây 500kV mạch 3. 1
Đoàn công tác tặng Bằng khen của Công đoàn ĐLVN và trao qua cho các đơn vị thi công trên công trường
Ngay tại hiền trường thi công vị trí cột số 86 tuyến đường dây 500kV mạch 3 đoạn tuyến địa bàn Thanh Hóa – Nam Định đoàn công tác đã tổ chức lễ khen thưởng đột xuất tại hiện trường và trao Bằng khen của Công đoàng Điện lực Việt Nam cùng tiền thưởng trị giá 26 triệu đồng cho 03 đơn vị (Công ty Cổ phần PC1 Mỹ Đình thuộc Tập đoàn PC1; Ban Chỉ đạo dự án Nam Định – Thanh Hóa thuộc Tổng công ty Truyền tải điện Quốc gia; Ban Tiền phương số 1 Ban QLDA các Công trình Điện miền Bắc) đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua hoàn thành gói thầu thi công đúc móng đường dây 500kV mạch 3 Quảng Trạch – Phố Nối.
Cũng tại các vị trí thi công trên công trường đoàn công tác đã trao tổng số tiền 39 triệu đồng thăm hỏi và hỗ trợ các đơn vị thi công trên công trường.
Thăm hỏi, động viên, khen thưởng đột xuất người lao động đơn vị thi công đường dây 500kV mạch 3. 2
Phó Tổng giám đốc EVN Phạm Hồng Phương báo cáo tiến độ thi công tại hiện trường
 
Tại buổi làm việc đoàn công tác đã nghe báo cáo quá trình thi công, tiến độ công trường, những khó khăn trong quá trình thi công. Đồng chí Nguyễn Văn Toản, Phó Chánh Văn phòng Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam đã ghi nhận những nỗ lực khắc phục mọi khó khăn, với thông điệp "vượt nắng, thắng mưa, thắng rét"; làm việc "3 ca 4 kíp", thi công " 24/24h bám sát công trường", "xuyên lễ, tết" với quyết tâm cao nhất, chung sức đồng lòng cùng chủ đầu tư hoàn thành dự án trong tháng 6/2024.
Các đồng chí lãnh đạo cũng yêu cầu các đơn vị trong thời gian gấp rút còn hơn 2 tháng để về đích trong điều kiện thời tiết đang bắt đầu vào mùa nắng nóng, mưa bão bất thường nên rất khó khăn trong quá trình thi công công trình vì vậy các đơn vị thi công tiếp tục thi đua lao động nỗ lực hơn nữa, triển khai đồng bộ các hạng mục thi công trên công trường, trên toàn tuyến để đảm bảo tiến độ theo chỉ đạo của Thủ tướng Chính phủ là đóng điện công trình vào ngày 30/6/2024.
Thăm hỏi, động viên, khen thưởng đột xuất người lao động đơn vị thi công đường dây 500kV mạch 3. 3
Đoàn công tác chụp ảnh lưu niệm tại vị trí cột số 86 tuyến đường dây 500kV mạch 3 đoạn tuyến địa bàn Thanh Hóa – Nam Định

Kế hoạch số 21/KH-TLĐ-EVN ngày 26/2/2024 do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Tập đoàn Điện lực Việt Nam ban hành, phong trào thi đua trên công trường dự án đường dây 500kV mạch 3 từ Quảng Trạch (Quảng Bình) đến Phố Nối (Hưng Yên) có chủ đề "5 nhất", gồm: Tiến độ nhanh nhất; Chất lượng tốt nhất; An toàn - Tiết kiệm nhất; Sáng tạo nhất; Chăm lo đời sống tốt nhất.
Thời gian thi đua trong 120 ngày đêm kể từ 01/03/2024 đến ngày 30/6/2024. Các mục tiêu thi đua cụ thể: Hoàn thành thi công đúc móng ngày 30/3/2024; Hoàn thành thi công lắp dựng cột ngày 30/4/2024; Hoàn thành thi công kéo dây ngày 28/6/2024; Hoàn thành nghiệm thu và đóng điện ngày 30/6/2024.
Phong trào cũng hướng tới mục tiêu lập thành tích chào mừng kỷ niệm 70 năm Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (7/5/1954-7/5/2024), kỷ niệm 134 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19/5/1890-19/5/2024). Công trình sẽ được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam gắn biển chào mừng kỷ niệm 95 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929-28/7/2024). 


Tác giả: Đắc Cường - Ban TGNC
Gửi email

Công đoàn Điện lực Việt Nam ra mắt giao diện mới Trang thông tin điện tử và Fanpage, biểu dương 32 cộng tác viên

Chiều 25/9, tại Thành phố Hồ Chí Minh, Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức lễ ra mắt giao diện mới Trang thông tin điện tử và Fanpage Công đoàn Điện lực Việt Nam; đồng thời biểu dương 32 cộng tác viên tích cực của Trang thông tin điện tử giai đoạn 2023–2025.

Hơn 100 cán bộ công đoàn ngành Điện được tập huấn kỹ năng truyền thông số

Sáng 25/9, tại Thành phố Hồ Chí Minh, Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Hội nghị tập huấn công tác truyền thông số, tập trung vào kỹ năng sản xuất nội dung và ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong truyền thông công đoàn. Hội nghị được truyền hình trực tiếp trên Fanpage và kênh YouTube Công đoàn Điện lực Việt Nam.

Hội nghị Ban Thường vụ Đảng ủy EVN làm việc với Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam

Sáng 23/9, tại Hà Nội, Ban Thường vụ Đảng ủy Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) làm việc với Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam nhằm đánh giá kết quả thực hiện Kết luận số 07-KL/ĐU ngày 4/7/2026 của Đảng ủy EVN; đồng thời trao đổi, định hướng một số nhiệm vụ trọng tâm trong hoạt động công đoàn thời gian tới.

Hội nghị Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam lần thứ năm, khóa VII

Chiều 22/9, tại Hà Nội, Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Hội nghị Ban Thường vụ lần thứ năm, khóa VII, nhiệm kỳ 2025–2030, nhằm đánh giá kết quả thực hiện các nhiệm vụ thời gian qua, thống nhất nhiệm vụ trọng tâm quý IV/2026 và xem xét một số nội dung thuộc thẩm quyền.

590 “Mái ấm Công đoàn” – 10 năm nối dài hành trình sẻ chia

Chiều 18/9, tại Hà Nội, Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên, người lao động trong Tập đoàn Điện lực Việt Nam giai đoạn (2016-2026). Đồng chí Đỗ Đức Hùng, Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam chủ trì Hội nghị.

EVN tổ chức Hội nghị Đối thoại định kỳ năm 2026

Sáng 18/9, tại Hà Nội, Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) phối hợp với Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Hội nghị Đối thoại định kỳ năm 2026. Hội nghị nhằm triển khai Quy chế thực hiện dân chủ ở cơ sở, lắng nghe và giải quyết những vấn đề liên quan trực tiếp đến quyền, lợi ích chính đáng của người lao động.

Tổng Liên đoàn hướng dẫn triển khai phong trào “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt” và Cuộc vận động “3 tiết kiệm”

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa ban hành Hướng dẫn số 09/HD-TLĐ về triển khai thực hiện phong trào thi đua “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt” và Cuộc vận động “3 tiết kiệm” giai đoạn 2026–2031.

Tối 27/9: Trực tuyến giải đáp về tiền lương, phúc lợi và thuế thu nhập cá nhân

Tối 27/9/2026, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ tổ chức Chương trình “Đoàn viên hỏi – Công đoàn trả lời” số 3 với chủ đề “Tiền lương, phúc lợi và thuế thu nhập cá nhân - Những điều người lao động cần biết”. Chương trình được phát sóng trực tuyến từ 20h00 đến 21h00.

Công đoàn Điện lực Việt Nam họp Tổ đối thoại EVN

Sáng 16/9, tại trụ sở Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN), Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức họp Tổ đối thoại EVN theo hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến, nhằm chuẩn bị nội dung cho Hội nghị đối thoại định kỳ với Tổng giám đốc EVN, dự kiến diễn ra ngày 18/9.

Ấm áp mái nhà Công đoàn – tiếp thêm động lực cho đoàn viên khó khăn tại A Lưới

Sáng 11/9/2026, tại gia đình anh Nguyễn Văn Ngành, công nhân Điện lực A Lưới thuộc Công ty Điện lực Huế, ở thôn Giồng, xã A Lưới 5, thành phố Huế, Công đoàn Điện lực Việt Nam, Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Trung và Công đoàn Công ty Điện lực Huế tổ chức Lễ khánh thành, bàn giao nhà thuộc chương trình “Xóa nhà tạm, nhà dột nát” cho gia đình anh Ngành.

Chung tay xây ước mơ “an cư, lạc nghiệp” cho người lao động

10 năm qua, chương trình “Mái ấm Công đoàn” của Công đoàn Điện lực Việt Nam đã hỗ trợ xây dựng, sửa chữa trên 600 căn nhà, giúp nhiều đoàn viên, người lao động khó khăn về nhà ở ổn định cuộc sống, yên tâm công tác và gắn bó với ngành Điện.

Phát huy vai trò chăm lo sức khỏe, tăng cường gắn kết trong đội ngũ lao động qua bữa ăn ca

Trong 10 năm thực hiện Nghị quyết 7c/NQ-BCH ngày 25/2/2016 và 5 năm thực hiện Kết luận 03/KL-BCH ngày 18/1/2022 của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về “Chất lượng bữa ăn ca của người lao động”, Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN) và các cấp công đoàn trực thuộc đã duy trì, nâng cao chất lượng bữa ăn giữa ca, đồng thời từng bước phát huy vai trò trong kiểm tra, giám sát, đối thoại và thương lượng để bảo đảm quyền lợi người lao động.