Trang thông tin điện tử
CÔNG ĐOÀN ĐIỆN LỰC VIỆT NAM
Vietnam National Union of Electric Power Workers

Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Chương trình đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới”

28/11/2023 02:22:26 PM 1.290 lượt xem
Ngày 28/11, tại Hà Nội, Ban Vì sự tiến bộ Phụ nữ Tập đoàn Điện lực Việt Nam và Công đoàn Điện lực Việt Nam đã phối hợp cùng Hội đồng Quốc tế Công nghiệp Thụy Điển (NIR) tổ chức chương trình đào tạo chuyên đề “Nam giới và Bình đẳng giới” dành cho các cán bộ công đoàn chủ chốt là nam giới tại Công đoàn các đơn vị trực thuộc.
Tham dự Hội nghị có ông Ola Karlman, Bí thư thứ nhất, Trưởng ban Xúc tiến Thương mại, Kinh tế và Chính trị, Đại sứ quán Thuỵ Điển tại Việt Nam; Bà Nguyễn Thu Hiền: Điều phối viên vùng của Chương trình Thụy Điển tại nơi làm việc (SWP) thuộc Hội đồng Quốc tế Công nghiệp Thụy Điển (NIR); ông Michael Ong: Chuyên gia tư vấn của SWP.
Về phía Tập đoàn Điện lực Việt Nam có ông Đỗ Đức Hùng, Ủy viên BCH Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam; ông Võ Quang Lâm, Phó Tổng giám đốc EVN, Trưởng ban VSTBPN EVN; ông Nguyễn Tấn Lộc, nguyên Phó Tổng giám đốc EVN, nguyên Trưởng ban VSTBPN EVN cùng toàn thể các đồng chí học viên tham gia buổi đào tạo.

Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức chương trình đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới” 4
Ông Võ Quang Lâm, Phó Tổng giám đốc EVN phát biểu khai mạc lớp tập huấn
 
Phát biểu khai mạc lớp tập huấn ông Võ Quang Lâm, Phó Tổng giám đốc EVN cho biết: Thời gian qua, trong công tác bình đẳng giới Tập đoàn Điện lực Quốc gia Việt Nam đã đạt được kết quả đáng ghi nhận. Hiện nay có 04 Tổng công ty là EVNHCMC, EVNHANOI, EVNSPC, EVNGENCO3 đạt được Chứng chỉ Bình đẳng giới toàn cầu EDGE (Economic Dividends for Gender Equality). Tỷ lệ lao động nữ giữ mức ổn định trên 20% so với tổng số CBCNV, tỷ lệ cán bộ nữ lần đầu tiên đạt cán mốc 13,05 %, quyền và lợi ích của các chị em ngày càng được đảm bảo; việc làm phù hợp với năng lực và trình độ đào tạo, giới tính sức khỏe; không có lao động dôi dư, trình độ chuyên môn nghiệp vụ của chị em ngày càng được nâng cao, chất lượng lao động nữ tăng lên rõ rệt, đời sống vật chất tinh thần, sức khỏe ngày càng được cải thiện, chị em đã và đang đóng góp tích cực vào các hoạt động sản xuất - kinh doanh của EVN.
Ngày hôm này chúng ta có mặt tại đây để trao đổi các vấn đề trao đổi về vai trò cán bộ quản lý trong công tác bình đẳng giới; khái niệm về “nam tính độc hại” đã làm ảnh hưởng lên chính bản thân chúng ta trong công việc và cuộc sống. Qua đó chúng ta tìm hiểu về một số kỹ năng mềm trong công tác quản lý như an toàn tâm lý, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng lắng nghe, sự thấu hiểu và ứng xử hòa nhập. Và cuối cùng là chương trình GUYS TAKL sẽ chia sẻ kinh nghiệm giữa những người đàn ông với nhau nhằm phát huy các thế mạnh của nam giới trong công tác bình đẳng giới. Trên cơ sở đó, các đồng chí học viên sẽ lên kế hoạch triển khai tại đơn vị mình.

Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức chương trình đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới” 5
Các đại biểu cùng các học viên chụp ảnh lưu niệm sau lễ khai mạc
 
"Trong khuôn khổ hợp tác giữa Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) và Hội đồng Quốc tế Công nghiệp Thụy Điển (NIR) về bình đẳng giới các chuyên gia của Chương trình Thụy Điển tại nơi làm việc SWP tổ chức buổi đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới”. Chương trình sẽ được tổ chức theo hình thức tập trung tại miền Bắc (tại trụ sở EVN), miền Trung (tại trụ sở EVNCPC) và miền Nam (tại trụ sở EVNSPC). Và để triển khai thành công Kế hoạch bình đẳng giới trong Tập đoàn Điện lực Việt Nam giai đoạn 2021-2025, tôi đề nghị các đồng chí được cử tham dự Chương tình tranh thủ thời gian, tích cực trao đổi, thảo luận để học tập kinh nghiệm từ các chuyên gia của SWP để từ đó rút ra nhiều bài học kinh nghiệm và tiếp nhận các thông tin bổ ích trong công tác bình đẳng giới để có triển khai tại đơn vị mình", Phó Tổng giám đốc EVN Võ Quang Lâm nhấn mạnh.
 
Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức chương trình đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới” 6
Ông Ola Karlman, Bí thư thứ nhất, Trưởng ban Xúc tiến Thương mại, Kinh tế và Chính trị, Đại sứ quán Thuỵ Điển tại Việt Nam phát biểu tại lễ khai mạc
 
Phát biểu tại buổi tập huấn ông Ola Karlman, Bí thư thứ nhất, Trưởng ban Xúc tiến Thương mại, Kinh tế và Chính trị, Đại sứ quán Thuỵ Điển tại Việt Nam cho biết: Tôi rất vinh dự được có mặt tại sự kiện quan trọng mang tính đột phá ngày hôm nay tại Trụ sở Tập đoàn Điện lực Việt Nam. Về phía Đại sứ quán Thụy Điển tại Hà Nội, tôi đánh giá rất cao sự hợp tác giữa Tập đoàn Điện lực Việt Nam, các công ty thành viên và Team Thụy Điển tại Việt Nam – bao gồm ĐSQ, Thương vụ sứ quán TĐ tại Việt Nam (Business Sweden) và cộng đồng doanh nghiệp Thụy Điển.
Ngày hôm nay, tôi nhận thấy được sự quan tâm sâu sắc của mọi người về tầm quan trọng trong việc thúc đẩy bình đẳng giới tại nơi làm việc – thông qua việc sử dụng ý tưởng “Guys Talk – Khi đàn ông lên tiếng”. Xin cho phép tôi được chia sẻ đôi lời về lịch sử của ý tưởng “Guys Talk – khi đàn ông lên tiếng” ở Việt Nam.
Ý tưởng Global Guy Talk ban đầu được phát triển bởi tổ chức phi chính phủ Thụy Điển “Make Equal” và Viện Thụy Điển. Nó được Đại sứ quán Thụy Điển tại Việt Nam ra mắt vào năm 2021, nhân Ngày Quốc tế Phụ nữ 8 tháng 3, thông qua một cuộc triển lãm được tổ chức tại Bảo tàng Phụ nữ Việt Nam. Hoạt động tiếp nối sau sự kiện triển lãm là chúng tôi đã tổ chức một nhóm đối thoại do Đại sứ quán tổ chức, tập hợp một số nam giới để nói chuyện một cách cởi mở và trung thực về các chuẩn mực giới cũng như tác động của chúng lên cuộc sống hàng ngày.
Chúng tôi làm tất cả những điều này vì nhận ra rằng nam giới và các bé trai có thể đóng vai trò quan trọng trong việc chống lại định kiến về giới và họ cũng là tác nhân tạo ra sự thay đổi tích cực, với tư cách là đồng nghiệp, hình mẫu, người chồng và người cha, vì lợi ích của mọi người. Bởi vì xã hội bình đẳng hơn sẽ tốt hơn cho mọi người; chúng ổn định và gắn kết hơn, đồng thời mang lại cơ hội và kết quả tốt hơn cho tất cả mọi người.

Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức chương trình đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới” 7
Bà Nguyễn Kim Thanh, Phó Chủ tịch Công đoàn ĐLVN phát biểu tại lễ khai mạc lớp tập huấn
 
Duy trì một môi trường làm việc an toàn đòi hỏi sự đóng góp của tất cả mọi người. Khi nói đến việc theo đuổi bình đẳng giới, nam giới chúng ta có trách nhiệm to lớn trong việc nỗ lực hết sức để đóng góp cho một nơi làm việc không chấp nhận những thuật ngữ tiêu cực về giới, quấy rối tình dục hoặc dựa trên giới tính hoặc bắt nạt trên cơ sở giới.
Tham gia vào các cuộc trò chuyện trung thực và cởi mở về những chuẩn mực giới tính, cảm xúc và cảm xúc là một cách. Và vì vậy, chúng tôi rất vui vì Tập đoàn Điện lực Việt Nam cũng đã cam kết thực hiện điều này, hợp tác với Chương trình Thụy Điển tại nơi làm việc (SWP), hy vọng sẽ tạo điều kiện tổ chức nhiều Guys Talk hơn trong nội bộ Tập đoàn – nhằm tăng cường bình đẳng giới và tạo ra một môi trường làm việc tốt hơn.
 
Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Chương trình đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới” 8
Ông Michael Ong, Chuyên gia tư vấn của SWP tổ chức thực hành tọa đàm Guys Talk  

Ngay sau lễ khai mạc các học viên đã được Ông Nguyễn Tấn Lộc, nguyên Phó Tổng giám đốc EVN, nguyên Trưởng ban VSTBPN EVN trao đổi với các học viên chuyên đề "Tầm nhìn của EVN về bình đẳng giới và vai trò của các nam quản lý và các bài học về bình đẳng giới".
Tiếp đó là phần đào tạo của Ông Michael Ong, Chuyên gia tư vấn của SWP lên lớp tọa đàm các chuyên đề "Nam giới và Bình đẳng giới" và nội dung thảo luận Guys Talk và phát động “Guys Talk” như một phong trào để các nam quản lý ủng hộ bình đẳng giới tại nơi làm việc.
Chương trình chương trình đào tạo “Nam giới và Bình đẳng giới” tại khu vực miền Bắc kết thúc sẽ tiếp tục được tổ chức tại miền Trung ngày 29/11 tại trụ sở EVNCPC và lớp thứ 3 ở khu vực  miền Nam vào ngày 01/12 (trụ sở EVNSPC).

Một số hình ảnh tại lớp đào tạo "Nam giới và Bình đẳng giới" tại khu vực phía Bắc: 
 
Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Chương trình đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới” 9
Các học viên là nam giới tham gia nội dung Guys Talk tại buổi tập huấn

Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Chương trình đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới” 10
Các học viên chia tổ để thao luận và trình bày ý tưởng phong trào Bình đẳng giới tại nơi làm việc

Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Chương trình đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới” 12
Ông Nguyễn Tấn Lộc, nguyên Phó Tổng giám đốc EVN, nguyên Trưởng ban VSTBPN EVN chia sẻ câu chuyện thực tế hoặc từng gặp
phải nam tính độc hại và điều đó ảnh hưởng như thế nào đến hiệu quả công việc và năng suất lao động tại nơi làm việc.


Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Chương trình đào tạo “Nam giới và bình đẳng giới” 11
Các học viên tham gia thảo luận nhóm chủ đề "Đàn ông nói chuyện" tại buổi tập huấn
.  

Tác giả: Đắc Cường - Minh Thành
Gửi email

Bình luận (0)

Gửi bình luận Ý kiến của bạn sẽ được xét duyệt trước khi đăng. Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Các tin tức khác

Xem thêm

Đội bóng đá Công đoàn Điện lực Việt Nam tham gia Giải bóng đá Công nhân, viên chức toàn quốc 2025 NEW

Chiều 16/9, tại TP. Hồ Chí Minh, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp với Liên đoàn Bóng đá Việt Nam và Báo Tuổi Trẻ tổ chức Họp báo và bốc thăm chia bảng Giải bóng đá Công nhân, viên chức toàn quốc năm 2025, với sự góp mặt của 40 đội bóng đến từ các Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành, Tập đoàn, Tổng công ty trên cả nước.

Điều chỉnh thời gian đại hội Công đoàn các cấp

Ngày 11/9, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐVN thông tin về việc điều chỉnh thời gian đại hội công đoàn cấp tỉnh, công đoàn ngành Trung ương và tương đương, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng LĐLĐVN.

Đại hội Công đoàn Điện lực VN khóa VII, nhiệm kỳ 2026 - 2031 sẽ tổ chức trong quý I/2026

Công đoàn Điện lực Việt Nam vừa ban hành Kế hoạch tổ chức đại hội công đoàn các cấp tiến tới Đại hội Công đoàn Điện lực Việt Nam lần thứ VII, nhiệm kỳ 2026 - 2031.

Công bố Quyết định bầu bổ sung Phó Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Bắc

Ngày 03/9, tại Hà Nội, Tổng công ty Điện lực miền Bắc (EVNNPC) đã tổ chức Lễ công bố các Quyết định công tác cán bộ. Tại buổi lễ, Công đoàn Điện lực Việt Nam đã công bố Quyết định số 423/QĐ-CĐĐVN ngày 28/8/2025 về việc công nhận kết quả bầu bổ sung Ban Chấp hành và các chức danh trong Ban Chấp hành Công đoàn EVNNPC khóa XIII, nhiệm kỳ 2023 – 2028.

Thường trực Công đoàn ĐLVN tham quan Triển lãm quốc gia của Tổng Liên đoàn và Tập đoàn Điện lực Việt Nam

Ngày 04/9/2025, Thường trực Công đoàn Điện lực Việt Nam và lãnh đạo các Ban/Văn phòng đã có buổi thực tế tham quan, học tập sinh hoạt chính trị tại Trung tâm triển lãm Quốc gia nhân dịp kỷ niệm 80 năm Quốc khánh (02/9/1945 – 02/9/2025).

Công đoàn Công ty thủy điện Ialy tổ chức Gặp mặt các cháu có thành tích học tập tốt năm học 2024 - 2025

Công đoàn Công ty thủy điện Ialy tổ chức Gặp mặt các cháu có thành tích học tập tốt năm học 2024 - 2025

Công đoàn Công ty Nhiệt điện Duyên Hải tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” gắn kết người lao động

Hướng tới kỷ niệm 80 năm Cách mạng Tháng Tám (19/8/1945 – 19/8/2025), Quốc khánh nước CHXHCN Việt Nam (02/9/1945 – 02/9/2025) và 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 – 28/7/2025), Công đoàn Công ty Nhiệt điện Duyên Hải đã phối hợp với chuyên môn triển khai chương trình “Bữa cơm Công đoàn” năm 2025.

Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam động viên CBCNV khắc phục hậu quả bão số 5 tại Nghệ An và Thanh Hóa

Ngày 28/8/2025, đoàn công tác Công đoàn Điện lực Việt Nam do đồng chí Đỗ Đức Hùng – Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam dẫn đầu đã đến thăm hỏi, động viên cán bộ, công nhân viên (CBCNV) Công ty Điện lực Nghệ An, Thanh Hóa và một số đơn vị xung kích đang nỗ lực khắc phục sự cố lưới điện sau bão số 5 (Kajiki).

CÔNG TY NHIỆT ĐIỆN VĨNH TÂN: “BỮA CƠM CÔNG ĐOÀN” TIẾP THÊM NĂNG LƯỢNG CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG

Hưởng ứng Chương trình của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chào mừng 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 – 28/7/2025), Công đoàn Công ty Nhiệt điện Vĩnh Tân đã tổ chức hoạt động “Bữa cơm Công đoàn” với sự tham gia của hơn 300 cán bộ, công nhân viên.

Bữa cơm Công đoàn – Gắn kết nghĩa tình CBCNV Công ty Thủy điện Sơn La

Thực hiện Kế hoạch số 114/KH-CĐTĐSL ngày 12/8/2025 về việc tổ chức các hoạt động chăm lo đời sống người lao động, ngày 22 và 28/8/2025, Công đoàn Công ty Thủy điện Sơn La phối hợp với chuyên môn tổ chức chương trình “Bữa cơm Công đoàn” tại hai bếp ăn tập thể của Nhà máy Thủy điện Sơn La và Nhà máy Thủy điện Lai Châu. Chương trình thu hút sự tham gia của 222 cán bộ, công nhân viên, tạo nên bầu không khí ấm áp, gắn bó và đoàn kết tại nơi làm việc.

Công đoàn Điện lực Việt Nam tiếp sức người lao động sau bão số 5

Chiều 27/8, đoàn công tác Công đoàn Điện lực Việt Nam do ông Đỗ Đức Hùng – Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam làm trưởng đoàn đã đến Hà Tĩnh thăm hỏi, động viên cán bộ, công nhân viên (CBCNV) đang nỗ lực khắc phục sự cố lưới điện sau bão số 5 (Kajiki). 

Công ty Điện lực Huế cử đội xung kích hỗ trợ Công ty Điện lực Hà Tĩnh khắc phục lưới điện do hậu quả của cơn bão số 5

Sáng ngày 26/8/2025, Đội xung kích Công ty Điện lực Huế với 50 CBCNV đã lên đường ra quân hỗ trợ Công ty Điện lực Hà Tĩnh khắc phục lưới điện do hậu quả của cơn bão số 5 (Kajiki).

Thông báo