Trang thông tin điện tử
CÔNG ĐOÀN ĐIỆN LỰC VIỆT NAM
Vietnam National Union of Electric Power Workers

Phát động thi đua 1.500 sáng kiến, giải pháp Chào mừng 50 năm thành lập Sở quản lý và phân phối điện Thành phố Hồ Chí Minh

20/06/2024 04:38:43 PM 243 lượt xem
Ngày 18/6/2024, Công Đoàn Tổng Công ty Điện lực TPHCM (EVNHCMC) đã tổ chức Hội nghị phát động thi đua thực hiện 1500 sáng kiến, giải pháp Chào mừng 50 năm ngày giải phóng miền Nam (30/4/1975 – 30/42024) và 50 năm thành lập Sở quản lý và phân phối điện Thành phố Hồ Chí Minh và tổng kết hoạt động Tháng công nhân, biểu dương Công nhân lao động tiêu biểu năm 2024.
EVNHCMC Phát động thi đua thực hiện 1500 sáng kiến, giải pháp  Chào mừng 50 năm ngày giải phóng miền Nam (30/4/1975 – 30/42024) và 50 năm thành lập Sở quản lý và phân phối điện Thành phố Hồ Chí Minh
Ông Đỗ Đức Hùng – Chủ tịch Công đoàn EVN phát biểu tại hội nghị.

Tham dự hội nghị có đồng chí Đỗ Đức Hùng – Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam; Đ/c Huỳnh Văn Tuấn – Trưởng ban Tuyên giáo Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh; về phía EVNHCMC có: Đ/c Phạm Quốc Bảo – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV; Đ/c Lê Văn Minh – Chủ tịch Công đoàn; Đ/c Nguyễn Minh Tùng – Thành viên HĐTV; Đ/c Đỗ Thị Xuân Chi – Thành viên HĐTV; Cùng các đồng chí trong Ban Thường vụ, Ban Chấp hành, UBKT, Ban Nữ công Công đoàn, Văn phòng Công đoàn Tổng công ty; các đồng chí Lãnh đạo các Ban chuyên môn Tổng công ty và đặc biệt là sự hiện diện của hơn 150 đại biểu đến từ 25 Công đoàn cơ sở trong toàn Tổng công ty.
Theo đó, Công đoàn EVNHCMC đã phát động đến toàn thể người lao động đang công tác trong Tổng công ty tham gia thi đua thực hiện 1500 sáng kiến, giải pháp, giải pháp cải tiến công việc trong Tổng công ty và sẽ chia thành 2 giai đoạn: Giai đoạn 1 (Tính từ 05/2024 đến hết ngày 30/4/2025): phấn đấu có 600 Sáng kiến, Giải pháp, Giải pháp cải tiến công việc được công nhận và đăng ký tham gia; Giai đoạn 2 (Tính từ ngày 01/5/2025 đến hết ngày 07/8/2026): phấn đấu có 900 Sáng kiến, Giải pháp, Giải pháp cải tiến công việc được công nhận đăng ký tham gia.
Thông qua Phong trào tạo sức lan tỏa và thúc đẩy phong trào lao động sáng tạo, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật trong cán bộ quản lý các cấp, Đoàn viên, Người lao động toàn Tổng công ty nhằm góp phần nâng cao năng suất lao động. Tạo động lực để toàn thể Người lao động Tổng công ty vượt qua khó khăn, thực hiện tốt nhiệm vụ sản xuất kinh doanh và đầu tư phát triển được Tập đoàn Điện lực Việt Nam giao. Bên cạnh đó, tiếp tục đẩy mạnh hoạt động phát huy hiệu quả của CLB “Đổi mới sáng tạo” và CLB “Tuổi trẻ EVNHCMC tri thức, sáng tạo, đổi mới”, nâng cao chất lượng và số lượng các sáng kiến, giải pháp, đặc biệt phát huy tinh thần đổi mới sáng tạo trong lực lượng kỹ sư ASEAN, chuyên gia và công nhân lành nghề trong toàn Tổng công ty; phát hiện, tạo nguồn tiếp tục bồi dưỡng phấn đấu đạt tiêu chí công nhận Lao động sáng tạo các cấp.
 
 EVNHCMC Phát động thi đua thực hiện 1500 sáng kiến, giải pháp  Chào mừng 50 năm ngày giải phóng miền Nam (30/4/1975 – 30/42024) và 50 năm thành lập Sở quản lý và phân phối điện Thành phố Hồ Chí Minh 1
Đ/c Lê Văn Minh – Chủ tịch Công Đoàn EVNHCMC phát động thi đua thực hiện 1500 sáng kiến, giải pháp từ nay đến 07/8/2026.
 
EVNHCMC Phát động thi đua thực hiện 1500 sáng kiến, giải pháp  Chào mừng 50 năm ngày giải phóng miền Nam (30/4/1975 – 30/42024) và 50 năm thành lập Sở quản lý và phân phối điện Thành phố Hồ Chí Minh 2
Lãnh đạo Công đoàn EVN, lãnh đạo EVNHMC cùng lãnh đạo các đơn vị chụp hình lưu niệm

Chiều cùng ngày, Công Đoàn EVNHCMC đã tổ chức tổng kết Tháng công nhân và hưởng ứng tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024.
Trong Tháng công nhân năm 2024, Công đoàn EVNHCMC đã đẩy mạnh phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”; gắn phong trào thi đua yêu nước với việc “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh về ý chí tự lực, tự cường, khát vọng phát triển Ngành điện, phát triển thành phố và đất nước”… Công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng cho công nhân, viên chức, người lao động được triển khai có hiệu quả. 100% công đoàn cơ sở trực thuộc đã đăng ký các hoạt động trong Tháng công nhân 2024 và tổ chức nhiều hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, như: Khám sức khỏe định kỳ cho người lao động; tổ chức thăm hỏi, động viên tặng 250 phần quà cho công nhân của các đơn vị trực thuộc đang công tác tại hiện trường, khen thưởng con cán bộ, đoàn viên người lao động đạt thành tích cao trong học tập. Thăm hỏi đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn mắc bệnh hiểm nghèo; hỗ trợ sửa chữa 07 căn nhà cho người lao động, tổ chức 25 gian hàng ẩm thực với hơn 2200 suất ăn để mời toàn thể ATVSV,…với tổng kinh phí hơn 1 tỷ đồng.
Dịp này, Ban chấp hành Công đoàn EVNHCMC đã tuyên dương 63 gương CNLĐ tiêu biểu năm 2024.
 
 EVNHCMC Phát động thi đua thực hiện 1500 sáng kiến, giải pháp  Chào mừng 50 năm ngày giải phóng miền Nam (30/4/1975 – 30/42024) và 50 năm thành lập Sở quản lý và phân phối điện Thành phố Hồ Chí Minh 3
Lãnh đạo Công đoàn EVN, lãnh đạo EVNHMC chụp hình lưu niệm với các gương Công nhân, lao động tiêu biểu được tuyên dương.

 
Tác giả: Duy Đoàn
Gửi email

Bình luận (0)

Gửi bình luận Ý kiến của bạn sẽ được xét duyệt trước khi đăng. Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Các tin tức khác

Xem thêm

EVNHANOI tổ chức Lễ gắn biển công trình “Xây dựng trạm biến áp 110kV Ngọc Thụy và nhánh rẽ”

Sáng ngày 18/12/2024, để chào mừng kỷ niệm 70 năm ngày truyền thống Ngành Điện lực Việt Nam (21/12/1954 - 21/12/2024), Tổng công ty Điện lực TP Hà Nội (EVNHANOI) tổ chức Lễ gắn biển công trình “Xây dựng mới TBA 110kV Ngọc Thụy và nhánh rẽ” tại Quận Long Biên, TP Hà Nội

EVNHCMC Gắn biển công trình “Cải tạo Trạm biến áp 110kV Chợ Lớn”

Sáng ngày 17/12/2024, Công Đoàn Tổng công ty Điện lực TP.HCM (EVNHCMC) đã tổ chức lễ gắn biển công trình “Cải tạo Trạm biến áp 110kV Chợ Lớn”. Đây là công trình thi đua cấp Công Đoàn Điện lực Việt Nam nhằm kỷ niệm 70 năm Ngày truyền thống Ngành điện Việt Nam (21/12/1954 – 21/12/2024).

Công ty Điện lực Cao Bằng thực hiện tốt vai trò chăm lo lợi ích cho người lao động và công tác an sinh xã hội

Bên cạnh nhiệm vụ phát triển sản xuất, kinh doanh, đảm bảo cung ứng điện đến khách hàng, Công ty Điện lực Cao Bằng (PC Cao Bằng) đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, góp phần đảm bảo an sinh xã hội, chung tay cùng tỉnh Cao Bằng thực hiện tốt chủ trương “Không để ai bị bỏ lại phía sau” cũng như chăm lo lợi ích cho người lao động tại đơn vị.

“MÁI ẤM CÔNG ĐOÀN” ĐỘNG LỰC GIÚP NHỮNG CON NGƯỜI NỖ LỰC VƯƠN LÊN

Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Nam (EVNSPC) vừa trao tặng nhà mái ấm công đoàn cho công đoàn viên (CĐV) Nguyễn Thành Khánh có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở tại CĐCS Công ty Điện lực Long An. CĐV Nguyễn Thành Khánh công tác tại Đội Quản lý vận hành đường dây & Trạm biến áp, Điện lực Tân Thạnh, Công ty Công ty Điện lực Long An.

EVNTPP VINH TAN 4 tổ chức thành công Hội thao chào mừng kỷ niệm 70 năm Ngày truyền thống ngành Điện lực Việt Nam (21/12/1954 - 21/12/2024)

Sau hơn 15 ngày thi đấu sôi nổi, kịch tính, với tinh thần thể thao trung thực và cao thượng, Hội thao công nhân viên chức lao động Nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 4 - Chi nhánh Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVNTPP VINH TAN 4) năm 2024 đã thành công tốt đẹp và được tổ chức bế mạc ngày 13/12 tại Nhà thi đấu đa năng, khu quản lý vận hành Nhà máy.

449 CBCNV tham gia Giải đi bộ online “Rèn luyện thân thể - Kiến thiết đất nước” của Công ty Truyền tải điện 4

Giải đi bộ online PTC4 năm 2024 là hoạt động thể dục thể thao nằm trong chương trình hành động thực hiện Nghị quyết số 353-NQ/ĐU của Đảng ủy PTC4 về bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe người lao động, giải có 449 người tham gia– chiếm hơn 25% tổng số CBCNV.

An toàn vệ sinh lao động: Trách nhiệm không chỉ riêng ai

An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) luôn là một trong những vấn đề được tất cả các ban, ngành quan tâm đặt lên hàng đầu, đặc biệt là những doanh nghiệp đặc thù về kỹ thuật, tiềm ẩn nhiều yếu tố rủi ro cao như ngành Điện, Tổng công ty Truyền tải điện Quốc gia (EVNNPT). Để phòng ngừa những tai nạn lao động không mong muốn xảy ra trong quá trình lao động, cần sự vào cuộc đồng bộ, quyết liệt từ người sử dụng lao động, tổ chức công đoàn, an toàn vệ sinh viên và chính bản thân người lao động.

PC Nghệ An hiến tặng 165 đơn vị máu lan tỏa trách nhiệm vì cộng đồng

Hưởng ứng "Tuần lễ hồng EVN" lần thứ X, với thông điệp “Trách nhiệm - Nghĩa tình”, ngày 07/12/2024, tại nhà điều hành, Công ty Điện lực Nghệ An (PC Nghệ An) đã phối hợp Trung tâm Huyết học và Truyền máu tỉnh Nghệ An, Truyền tải điện Nghệ An và Công ty Thủy điện Bản Vẽ tổ chức chương trình hiến máu tình nguyện nhân đạo.

CÔNG ĐOÀN EVNSPC PHỔ BIẾN CÁC QUY ĐỊNH, QUY CHẾ MỚI

Ngày 9/12/2024, Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Nam (EVNSPC) tổ chức buổi phổ biến các quy định, quy chế mới… sau Hội nghị Người lao động năm 2024 của EVNSPC.

Giao lưu thể thao và chia sẻ kinh nghiệm giữa Cơ quan Tập đoàn và Công ty cổ phần Nhiệt điện Hải Phòng,

Chiều ngày 6/12, tại thành phố Hải Phòng, Giao lưu tennis, bóng đá và chia sẻ kinh nghiệm giữa Công đoàn cơ quan Tập đoàn Điện lực Việt Nam và Công ty cổ phần Nhiệt điện Hải Phòng. Đây là hoạt động Hướng tới kỷ niệm 70 năm Ngày thành lập ngành Điện lực Việt Nam (21/12/1954 - 21/12/2024).

PC Sơn La: Hãy bảo vệ chính mình - xây dựng môi trường làm việc an toàn, hiệu quả

Chiều ngày 06/12, Công ty Điện lực Sơn La (PC Sơn La) đã tổ chức Lễ ký cam kết đảm bảo an toàn lao động trong CBCNV Công ty Điện lực Sơn La và Hội nghị quán triệt công tác an toàn vệ sinh lao động, tuyên truyền đến người lao động ý thức “Hãy bảo vệ chính mình”.

Bế mạc giải bóng đá truyền thống EVNHANOI năm 2024

Sáng 7/12 đã diễn ra Vòng chung kết giải bóng đá truyền thống Tổng công ty điện lực Thành Phố Hà Nội 2024. Với 32 đội bóng đá nam, 33 đội bóng đá nữ tham dự, sau hơn 2 tháng, chức vô địch đã thuộc về những đội bóng xứng đáng.

Thông báo