Trang thông tin điện tử
CÔNG ĐOÀN ĐIỆN LỰC VIỆT NAM
Vietnam National Union of Electric Power Workers

EVNHCMC phát động phong trào thi đua “75 ngày nước rút thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ, kế hoạch năm 2024”

28/10/2024 02:09:17 PM 810 lượt xem
Vừa qua, Tổng công ty Điện lực Thành phố Hồ Chí Minh (EVNHCMC) phối hợp cùng Công Đoàn Tổng công ty phát động phong trào thi đua “75 ngày nước rút thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ, kế hoạch năm 2024”. Thông qua đợt thi đua này sẽ tạo động lực mạnh mẽ để mỗi cán bộ và người lao động trong toàn Tổng công ty cùng nhau phấn đấu hoàn thành các mục tiêu, chỉ tiêu của năm 2024.
EVNHCMC phát động phong trào thi đua “75 ngày nước rút thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ, kế hoạch năm 2024”
Đ/c Nguyễn Văn Thanh phát biểu Hội nghị Tổng kết công tác năm 2023 và phương hướng nhiệm vụ năm 2024
 
EVNHCMC phát động phong trào thi đua “75 ngày nước rút thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ, kế hoạch năm 2024” 1 
Đ/c Lê Văn Minh phát động thi đua tại Hội nghị Tổng kết công tác năm 2023 và phương hướng nhiệm vụ năm 2024
 
Theo đó, EVNHCMC yêu cầu các đơn vị trực thuộc căn cứ mục tiêu nhiệm vụ và chỉ tiêu kế hoạch năm 2024 của Tổng công ty đã giao để lập kế hoạch có tiến độ và giải pháp cụ theo các nhóm nhiệm vụ và giải pháp trọng tâm như sau:
 
Thứ nhất, nhiệm vụ đảm bảo cung cấp điện an toàn, đầy đủ, ổn định, đáp ứng nhu cầu điện cho sản xuất kinh doanh và sinh hoạt của nhân dân, góp phần đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững của Thành phố phải được đặt lên hàng đầu.
Để đảm bảo thực hiện tốt nhiệm vụ này, Tổng công ty triển khai kế hoạch cung cấp điện cả năm và hàng tháng, điều hành đảm bảo cung ứng điện liên tục, đầy đủ, đặc biệt trong giai đoạn mùa khô; Chuẩn bị kỹ các kịch bản, giải pháp để ứng phó kịp thời với các tình huống khô hạn, nắng nóng, nhu cầu điện tăng cao dịp lễ, tết. Hoàn thành kế hoạch sửa chữa, bảo dưỡng các công trình lưới điện đúng tiến độ theo kế hoạch; áp dụng triệt để các giải pháp công nghệ, thi công để hạn chế cắt điện (live-line, vệ sinh sứ online, máy phát, máy biến áp lưu động,...)
 
Thứ hai, đối với công tác kinh doanh và dịch vụ khách hàng, EVNHCMC yêu cầu các đơn vị tiếp tục duy trì thực hiện bộ mục tiêu, giải pháp trong công tác kinh doanh và dịch vụ khách hàng năm 2024 bám sát các nhiệm vụ, giải pháp của EVN và của Tổng công ty; Tập trung nâng cao chất lượng dịch vụ khách hàng, phát huy tối đa hiệu quả hoạt động của Trung tâm Chăm sóc khách hàng và các kênh giao tiếp điện tử; để rút ngắn thời gian tiếp cận điện năng.
 
Thứ ba, các đơn vị tăng cường sự quan tâm quản lý chỉ đạo điều hành của lãnh đạo các cấp đối với công tác đầu tư xây dựng. Nâng cao trách nhiệm người đứng đầu trong thực hiện các dự án trên cơ sở địa chỉ và trách nhiệm hóa từng bộ phận thực hiện kế hoạch; có chế tài xử lý các trường hợp chậm trễ trong thực hiện, kết hợp chính sách khen thưởng kịp thời các tập thể, cá nhân phấn đấu hoàn thành kế hoạch đầu tư xây dựng đề ra. Tiếp tục nghiên cứu, đề xuất với Thành ủy và UBND Thành phố các cơ chế đặc thù, có tính đột phá để đẩy nhanh tiến độ triển khai xây dựng các công trình điện, đảm bảo độ dự phòng cung cấp điện cho Thành phố trong giai đoạn 2021 - 2025 và giai đoạn tiếp theo.
 
Thứ tư, đối với công tác tài chính, các đơn vị trực thuộc cần tiếp tục thực hiện các giải pháp để duy trì tài chính lành mạnh, đảm bảo năng lực tài chính của Tổng công ty ngày càng vững mạnh, minh bạch. Triển khai thực hiện hiệu quả Chương trình thực hành tiết kiệm chống lãng phí năm 2023 và các chương trình hàng năm.
 
Thứ năm, công tác quản trị doanh nghiệp, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực phải được triển khai theo đúng Kế hoạch nâng cao năng lực quản trị doanh nghiệp của Tổng công ty trong năm 2023 và giai đoạn đến năm 2025 theo Đề án nâng cao năng lực quản trị doanh nghiệp của EVN; chuẩn bị mô hình tổ chức, hoạt động đáp ứng thị trường bán lẻ điện canh tranh đặc, biệt là cơ chế hoạt động phối hợp giữa các đơn vị, bộ phận của Tổng công ty, cơ chế hoạt động tài chính, kinh doanh phù hợp, cũng như đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng hoạt động trong thị trường điện. Chuẩn bị nguồn nhân lực đáp ứng cho việc vận hành thị trường bán buôn điện cạnh tranh, thị trường điện phái sinh và sàn giao dịch sản lượng hợp đồng, và tái cấu trúc chuẩn bị cho thị trường bán lẻ điện.
 
 EVNHCMC phát động phong trào thi đua “75 ngày nước rút thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ, kế hoạch năm 2024” 2
Công nhân kiểm tra hệ thống điện đảm bảo cung cấp điện an toàn ổn định
 
Lãnh đạo Tổng công ty và Ban Thường vụ Công đoàn EVNHCMC kêu gọi cán bộ, người lao động, đoàn viên Công đoàn trong toàn EVNHCMC tích cực hưởng ứng phong trào thi đua; đoàn kết, nỗ lực phấn đấu, quyết tâm thực hiện vượt chỉ tiêu nhiệm vụ kế hoạch năm 2024.

 

Tác giả: Song Giang
Gửi email

Bình luận (0)

Gửi bình luận Ý kiến của bạn sẽ được xét duyệt trước khi đăng. Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Các tin tức khác

Xem thêm

Công đoàn Điện lực Bố Trạch (PC Quảng Trị) tiếp thêm điểm tựa, cùng em đến trường

Chiều 3/9, tại xã Bố Trạch, Hội Liên hiệp Phụ nữ xã Bố Trạch tổ chức chương trình “Mẹ đỡ đầu - Cùng em đến trường”, nhằm hỗ trợ trẻ em mồ côi, có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trên địa bàn trước thềm năm học mới 2026-2027. Đồng hành cùng chương trình, Điện lực Bố Trạch - Công ty Điện lực Quảng Trị đã nhận đỡ đầu hai em học sinh có hoàn cảnh khó khăn trong thời gian 12 tháng.

PTC3 lan tỏa văn hóa trách nhiệm, đồng hành cùng các em học sinh trong năm học mới NEW

​​​​​​​Nhân dịp khai giảng năm học 2026-2027, các đơn vị truyền tải điện trực thuộc Công ty Truyền tải điện 3 (PTC3) đã có nhiều hoạt động thiết thực đồng hành cùng nhà trường và học sinh tại các địa bàn quản lý vận hành. Từ sự quan tâm dành cho những học sinh còn nhiều khó khăn, mỗi hoạt động đều góp phần lan tỏa tinh thần sẻ chia, trách nhiệm với cộng đồng và nét đẹp văn hóa của người lao động truyền tải điện.`

EVNNPT tổ chức Giải chạy bộ cán bộ, công nhân viên, lao động EVNNPT năm 2026 NEW

Tổng công ty Truyền tải điện Quốc gia (EVNNPT) có kế hoạch tổ chức Giải chạy bộ CBCNVLĐ EVNNPT năm 2026 tại rừng Cúc Phương, Ninh Bình vào tháng 10 tới. Giải được tổ chức chạy với cung đường kết hợp giữa đường bộ và đường rừng núi, với 03 cự ly: 5 km, 10 km và 21 km. Giải hướng tới rèn luyện sức khỏe, tăng cường giao lưu, gắn kết và lan tỏa Văn hóa an toàn trong mỗi người lao động Truyền tải điện.

Hội thao chào mừng Quốc khánh 2/9 tại Công đoàn Cơ sở Công ty Điện lực Cà Mau.

Hòa chung không khí hào hùng của cả nước kỷ niệm 81 năm ngày Cách mạng tháng Tám thành công (19/8/1945 – 19/8/2026) và Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02/9/1945 – 02/9/2026), Công đoàn cơ sở Công ty Điện lực Cà Mau đã tổ chức giải bóng đá mini chào mừng sự kiện trọng đại này.

EVNNPT về đích 2 công trình truyền tải điện tại Đồng Nai, góp sức bảo đảm điện chào mừng Quốc khánh

Vào lúc 2h15 ngày 31/8/2026, Tổng công ty Truyền tải điện Quốc gia (EVNNPT), Ban QLDA các công trình điện miền Nam (SPMB) phối hợp với Trung tâm Điều độ Hệ thống điện miền Nam (SSO) và các đơn vị liên quan đóng điện máy biến áp AT2 thuộc Dự án Trạm biến áp 220kV Khu công nghiệp Nhơn Trạch và đấu nối, qua đó hoàn thành toàn bộ dự án.

Khi văn hóa doanh nghiệp được vun đắp từ mỗi gia đình

Có những giá trị văn hóa được cảm nhận rõ nhất không phải qua những thông điệp được viết thành câu chữ, mà từ sự quan tâm, sẻ chia và gắn kết trong đời sống. Ngày hội Gia đình Công ty Truyền tải điện 3 (PTC3) năm 2026 đã tạo nên một không gian như thế – nơi người lao động và người thân có dịp đến gần nhau hơn, hiểu hơn về công việc, về những trách nhiệm phía sau nghề truyền tải điện và cùng cảm nhận sự gắn bó với mái nhà chung PTC3.

Công ty Điện lực Điện Biên tập trung cao độ, bảo đảm cấp điện an toàn, liên tục dịp Quốc khánh 2/9

Kỳ nghỉ lễ Quốc khánh 2/9 năm nay, tỉnh Điện Biên lần đầu tiên đăng cai tổ chức Festival Dân ca, Dân vũ Quốc tế 2026 mang chủ đề “Kết nối văn hóa - Lan tỏa hòa bình - Vươn tầm hội nhập”. Sự kiện diễn ra từ ngày 28/8 đến hết ngày 02/9/2026 tại Quảng trường 7/5.

Công đoàn Công ty Điện lực Đồng Nai: Đặt quyền lợi người lao động và an toàn lao động vào trọng tâm hoạt động

Ngày 27/8, tại trụ sở Công ty Điện lực Đồng Nai, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành mở rộng nhiệm kỳ 2025-2030. Hội nghị do đồng chí Đặng Xuân Trường – Chủ tịch Công đoàn Công ty chủ trì, với sự tham dự của các Ủy viên Ban Chấp hành, Chủ tịch Công đoàn bộ phận, Ủy ban Kiểm tra, Ban Nữ công cùng cán bộ Văn phòng và bộ phận tài chính Công đoàn

PC Đắk Lắk tập huấn mạng lưới An toàn vệ sinh viên năm 2026

Ngày 27/8, Công đoàn PC Đắk Lắk tổ chức Hội nghị tập huấn mạng lưới An toàn vệ sinh viên (ATVSV) năm 2026 theo hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến. Chương trình nhằm cập nhật kiến thức, nâng cao kỹ năng hoạt động cho lực lượng ATVSV và cán bộ an toàn, góp phần chủ động nhận diện, kiểm soát nguy cơ, phòng ngừa tai nạn lao động tại cơ sở.

Công đoàn Công ty Truyền tải điện 2 làm việc với đoàn Công đoàn Điện lực Đài Loan (Trung Quốc)

Trong khuôn khổ chương trình làm việc với Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN), chiều ngày 26/8/2026, tại Trạm biến áp 500kV Đà Nẵng, đoàn công tác Công đoàn Điện lực Đài Loan (Trung Quốc) do ông Ngô Hựu Bân - Chủ tịch Công đoàn Điện lực Đài Loan dẫn đầu đã đến thăm và làm việc với Công đoàn Công ty Truyền tải điện 2 (PTC2).

EVNCPC: Phát huy dân chủ, đoàn kết, nỗ lực hoàn thành tốt nhiệm vụ trong giai đoạn mới

Sáng 21/8, tại Đà Nẵng, Tổng công ty Điện lực miền Trung (EVNCPC) tổ chức Hội nghị đại biểu Người lao động lần thứ VIII năm 2026. Hội nghị có sự tham dự của hơn 210 đại biểu được bầu từ Hội nghị Người lao động của các đơn vị thành viên, đại diện cho 11.240 cán bộ, công nhân viên. Ông Ngô Tấn Cư - Thành viên HĐTV, Tổng giám đốc EVNCPC và ông Trần Đình Hà - Chủ tịch Công đoàn EVNCPC đồng chủ trì Hội nghị.

Lễ khánh thành và bàn giao nhà “Mái ấm Công đoàn” EVN cho đoàn viên 

Sáng ngày 25/8, Công đoàn Công ty Điện lực Huế tổ chức Lễ bàn giao nhà “Mái ấm Công đoàn” EVN cho gia đình đoàn viên Nguyễn Cửu Lợi – nhân viên Xí nghiệp Lưới điện Cao thế Huế, có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở. Đây là hoạt động thiết thực thể hiện sự quan tâm, chăm lo của tổ chức Công đoàn các cấp đối với đoàn viên, người lao động.