Trang thông tin điện tử
CÔNG ĐOÀN ĐIỆN LỰC VIỆT NAM
Vietnam National Union of Electric Power Workers

Công đoàn EVNHANOI tuyên truyền kết quả Đại hội Công đoàn lần thứ XXV, nhiệm kỳ 2023-2028

06/07/2023 11:33:51 AM 653 lượt xem
Ngày 30/06/2023, Công đoàn Tổng công ty ban hành văn bản tuyên truyền kết quả Đại hội Công đoàn và phổ biến Nghị quyết Đại hội Công đoàn lần thứ XXV, nhiệm kỳ 2023-2028.
Công đoàn Tổng công ty đã tổ chức thành công Đại hội Công đoàn Tổng công ty Điện lực TP Hà Nội lần thứ XXV, nhiệm kỳ 2023-2028; Đại hội diễn ra từ ngày 20 đến ngày 21/06/2023. Theo đó, Ban thường vụ Công đoàn Tổng công ty đề nghị các Công đoàn cơ sở trực thuộc tuyên truyền các nội dung sau:
(1) Tuyên truyền tới toàn thể đoàn viên, người lao động về kết quả Đại hội Công đoàn Tổng công ty Điện lực TP Hà Nội lần thứ XXV, nhiệm kỳ 2023-2028.
(2) Căn cứ vào nội dung Nghị quyết và đặc điểm tình hình của đơn vị để chủ động nghiên cứu, phổ biến, quán triệt, tuyên truyền triển khai thực hiện Nghị quyết phù hợp, hiệu quả. Trong đó tập trung vào các chỉ tiêu cụ thể để đạt được mục tiêu mà Nghị quyết nhiệm kỳ 2023-2028 đề ra là phối hợp cùng chuyên môn đảm bảo việc làm, thu nhập ổn định và đời sống CNVCLĐ ngày càng được nâng cao; góp phần xây dựng Tổng công ty luôn phát triển bền vững.
Công đoàn EVNHANOI tuyên truyền kết quả Đại hội Công đoàn lần thứ XXV, nhiệm kỳ 2023-2028
Ban chấp hành Công đoàn Tổng công ty Điện lực TP Hà Nội nhiệm kỳ 2023-2028
Các chỉ tiêu chủ yếu thuộc trách nhiệm trực tiếp của tổ chức Công đoàn được quán triệt trong Nghị quyết của Đại hội. Kết nạp 100% NLĐ được tuyển dụng mới đủ điều kiện tham gia tổ chức Công đoàn. Phấn đấu từng năm và cả nhiệm kỳ, Công đoàn Tổng công ty giữ vững danh hiệu Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở xếp loại Hoàn thành Tốt nhiệm vụ trở lên. Hằng năm, trên 95% Công đoàn cơ sở xếp loại Hoàn thành Tốt nhiệm vụ trở lên, không có công đoàn cơ sở yếu kém. Phấn đấu trong nhiệm kỳ 100% cán bộ công đoàn được bồi dưỡng, tập huấn về nghiệp vụ công đoàn. Số đoàn viên ưu tú giới thiệu cho Đảng: cả nhiệm kỳ là 400 người. Phấn đấu thu tài chính công đoàn đạt 100% so với số phải thu kinh phí và đoàn phí công đoàn theo quy định của Nhà nước và Tổng Liên đoàn. 100% công đoàn cơ sở trực thuộc sử dụng, ứng dụng công nghệ thông tin và các phần mềm báo cáo. Số lượng các cuộc kiểm tra, giám sát cùng cấp và cấp dưới hoàn thành 100% kế hoạch giao. Thực hiện giám sát 10 Công đoàn cơ sở theo Quyết định 217 QĐ/TW của Bộ Chính trị ngày 12/12/2013.
Đồng thời, nhóm các chỉ tiêu Công đoàn tham gia chỉ đạo, thực hiện cũng được quán triệt cụ thể. Hằng năm, 100% công đoàn cơ sở tuyên truyền, vận động, tổ chức các phong trào thi đua hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ, kế hoạch, chỉ tiêu sản xuất kinh doanh của đơn vị và Tổng công ty; phấn đấu trong nhiệm kỳ tổ chức thi đua gắn biển ít nhất 05 công trình trọng điểm. Hằng năm, hướng dẫn tổ chức các hoạt động hưởng ứng nhân dịp “Tháng Công nhân”, Tháng hành động về ATVSLĐ tại 100% các Công đoàn cơ sở trực thuộc. Thực hiện tốt Luật thực hiện dân chủ ở cơ sở. Phấn đấu TƯLĐTT có thêm nội dung mới có lợi cho người lao động. Tăng cường kiểm tra công tác ATVSLĐ, PCCN. Đảm bảo an toàn cho con người và tài sản, phấn đấu không để xảy ra tai nạn lao động nặng; không vi phạm pháp luật về an toàn. 100% người lao động bị ốm đau, bệnh hiểm nghèo, gia đình hoàn cảnh khó khăn được thăm hỏi, trợ cấp. Vận động 100% đoàn viên và người lao động học tập nâng cao trình độ chuyên môn. Hằng năm, có trên 90% số đoàn viên, người lao động được học tập, tuyên truyền, phổ biến các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Tổng công ty và đơn vị.
Đại hội cũng đã nhất trí với các nhiệm vụ và các giải pháp chủ yếu để hiện thực hóa Nghị quyết Đại hội Công đoàn Tổng công ty trong nhiệm kỳ 2023 – 2028. Tập trung chăm lo đời sống, đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động; tích cực tham gia hoạt động an sinh xã hội. Nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động, tuân thủ pháp luật, các quy định, quy chế của Tập đoàn và Tổng công ty. Đổi mới, nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn các cấp; nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn và xây dựng Công đoàn vững mạnh; tích cực tham gia công tác xây dựng Đảng. Nâng cao chất lượng công tác nữ công, góp phần xây dựng đội ngũ nữ CNVCLĐ. Tăng cường hoạt động công tác kiểm tra giám sát, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh. Xây dựng nguồn lực tài chính để thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn. Đổi mới công tác lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện; phương thức hoạt động Công đoàn thích ứng với bối cảnh tình hình mới.
Căn cứ tình hình thực tiễn tại đơn vị, các Công đoàn cơ sở trực thuộc xây dựng chương trình, kế hoạch hành động thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội công đoàn cấp mình và Nghị quyết Đại hội Công đoàn Tổng công ty, nhiệm kỳ 2023-2028.

Tác giả: Lê Hồng Anh - VPCĐ EVNHANOI
Gửi email

Bình luận (0)

Gửi bình luận Ý kiến của bạn sẽ được xét duyệt trước khi đăng. Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Các tin tức khác

Xem thêm

EVNHANOI tổ chức Lễ gắn biển công trình “Xây dựng trạm biến áp 110kV Ngọc Thụy và nhánh rẽ”

Sáng ngày 18/12/2024, để chào mừng kỷ niệm 70 năm ngày truyền thống Ngành Điện lực Việt Nam (21/12/1954 - 21/12/2024), Tổng công ty Điện lực TP Hà Nội (EVNHANOI) tổ chức Lễ gắn biển công trình “Xây dựng mới TBA 110kV Ngọc Thụy và nhánh rẽ” tại Quận Long Biên, TP Hà Nội

EVNHCMC Gắn biển công trình “Cải tạo Trạm biến áp 110kV Chợ Lớn”

Sáng ngày 17/12/2024, Công Đoàn Tổng công ty Điện lực TP.HCM (EVNHCMC) đã tổ chức lễ gắn biển công trình “Cải tạo Trạm biến áp 110kV Chợ Lớn”. Đây là công trình thi đua cấp Công Đoàn Điện lực Việt Nam nhằm kỷ niệm 70 năm Ngày truyền thống Ngành điện Việt Nam (21/12/1954 – 21/12/2024).

Công ty Điện lực Cao Bằng thực hiện tốt vai trò chăm lo lợi ích cho người lao động và công tác an sinh xã hội

Bên cạnh nhiệm vụ phát triển sản xuất, kinh doanh, đảm bảo cung ứng điện đến khách hàng, Công ty Điện lực Cao Bằng (PC Cao Bằng) đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, góp phần đảm bảo an sinh xã hội, chung tay cùng tỉnh Cao Bằng thực hiện tốt chủ trương “Không để ai bị bỏ lại phía sau” cũng như chăm lo lợi ích cho người lao động tại đơn vị.

“MÁI ẤM CÔNG ĐOÀN” ĐỘNG LỰC GIÚP NHỮNG CON NGƯỜI NỖ LỰC VƯƠN LÊN

Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Nam (EVNSPC) vừa trao tặng nhà mái ấm công đoàn cho công đoàn viên (CĐV) Nguyễn Thành Khánh có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở tại CĐCS Công ty Điện lực Long An. CĐV Nguyễn Thành Khánh công tác tại Đội Quản lý vận hành đường dây & Trạm biến áp, Điện lực Tân Thạnh, Công ty Công ty Điện lực Long An.

EVNTPP VINH TAN 4 tổ chức thành công Hội thao chào mừng kỷ niệm 70 năm Ngày truyền thống ngành Điện lực Việt Nam (21/12/1954 - 21/12/2024)

Sau hơn 15 ngày thi đấu sôi nổi, kịch tính, với tinh thần thể thao trung thực và cao thượng, Hội thao công nhân viên chức lao động Nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 4 - Chi nhánh Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVNTPP VINH TAN 4) năm 2024 đã thành công tốt đẹp và được tổ chức bế mạc ngày 13/12 tại Nhà thi đấu đa năng, khu quản lý vận hành Nhà máy.

449 CBCNV tham gia Giải đi bộ online “Rèn luyện thân thể - Kiến thiết đất nước” của Công ty Truyền tải điện 4

Giải đi bộ online PTC4 năm 2024 là hoạt động thể dục thể thao nằm trong chương trình hành động thực hiện Nghị quyết số 353-NQ/ĐU của Đảng ủy PTC4 về bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe người lao động, giải có 449 người tham gia– chiếm hơn 25% tổng số CBCNV.

An toàn vệ sinh lao động: Trách nhiệm không chỉ riêng ai

An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) luôn là một trong những vấn đề được tất cả các ban, ngành quan tâm đặt lên hàng đầu, đặc biệt là những doanh nghiệp đặc thù về kỹ thuật, tiềm ẩn nhiều yếu tố rủi ro cao như ngành Điện, Tổng công ty Truyền tải điện Quốc gia (EVNNPT). Để phòng ngừa những tai nạn lao động không mong muốn xảy ra trong quá trình lao động, cần sự vào cuộc đồng bộ, quyết liệt từ người sử dụng lao động, tổ chức công đoàn, an toàn vệ sinh viên và chính bản thân người lao động.

PC Nghệ An hiến tặng 165 đơn vị máu lan tỏa trách nhiệm vì cộng đồng

Hưởng ứng "Tuần lễ hồng EVN" lần thứ X, với thông điệp “Trách nhiệm - Nghĩa tình”, ngày 07/12/2024, tại nhà điều hành, Công ty Điện lực Nghệ An (PC Nghệ An) đã phối hợp Trung tâm Huyết học và Truyền máu tỉnh Nghệ An, Truyền tải điện Nghệ An và Công ty Thủy điện Bản Vẽ tổ chức chương trình hiến máu tình nguyện nhân đạo.

CÔNG ĐOÀN EVNSPC PHỔ BIẾN CÁC QUY ĐỊNH, QUY CHẾ MỚI

Ngày 9/12/2024, Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Nam (EVNSPC) tổ chức buổi phổ biến các quy định, quy chế mới… sau Hội nghị Người lao động năm 2024 của EVNSPC.

Giao lưu thể thao và chia sẻ kinh nghiệm giữa Cơ quan Tập đoàn và Công ty cổ phần Nhiệt điện Hải Phòng,

Chiều ngày 6/12, tại thành phố Hải Phòng, Giao lưu tennis, bóng đá và chia sẻ kinh nghiệm giữa Công đoàn cơ quan Tập đoàn Điện lực Việt Nam và Công ty cổ phần Nhiệt điện Hải Phòng. Đây là hoạt động Hướng tới kỷ niệm 70 năm Ngày thành lập ngành Điện lực Việt Nam (21/12/1954 - 21/12/2024).

PC Sơn La: Hãy bảo vệ chính mình - xây dựng môi trường làm việc an toàn, hiệu quả

Chiều ngày 06/12, Công ty Điện lực Sơn La (PC Sơn La) đã tổ chức Lễ ký cam kết đảm bảo an toàn lao động trong CBCNV Công ty Điện lực Sơn La và Hội nghị quán triệt công tác an toàn vệ sinh lao động, tuyên truyền đến người lao động ý thức “Hãy bảo vệ chính mình”.

Bế mạc giải bóng đá truyền thống EVNHANOI năm 2024

Sáng 7/12 đã diễn ra Vòng chung kết giải bóng đá truyền thống Tổng công ty điện lực Thành Phố Hà Nội 2024. Với 32 đội bóng đá nam, 33 đội bóng đá nữ tham dự, sau hơn 2 tháng, chức vô địch đã thuộc về những đội bóng xứng đáng.

Thông báo