Trang thông tin điện tử
CÔNG ĐOÀN ĐIỆN LỰC VIỆT NAM
Vietnam National Union of Electric Power Workers

Công đoàn ĐLVN: Ban hành Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp.

04/09/2024 03:57:35 PM 646 lượt xem
Ngày 22/8, Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN) đã ban hành Chương trình số 549/CTr-CĐĐVN về Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết (NQ) Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam và Nghị quyết Đại hội VI Công đoàn Điện lực Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 – 2028.
Công đoàn ĐLVN: Ban hành Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết  Đại hội Công đoàn các cấp.
Lãnh đạo Đảng ủy Tập đoàn Điện lực Việt Nam tặng hoa, chúc mừng Ban Chấp hành Công đoàn Điện lực Việt Nam khóa VI, nhiệm kỳ 2023 - 2028 ra mắt tại Đại hội.
 
* Mục đích:
- Nhằm thống nhất nhận thức và hành động; cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam và Nghị quyết Đại hội VI Công đoàn ĐLVN, gắn với nội dung Chương trình hành động số 02/CTr-BCH của Tổng Liên đoàn và Chương trình hành động số 505/CTHĐ-CĐĐVN, ngày 13/10/2021 của Ban Chấp hành Công đoàn ĐLVN, Thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”, các nghị quyết, chỉ thị của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn.
- Đề ra các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm để giải quyết những vấn đề mới, những vấn đề khó, những tồn tại, hạn chế, khó khăn, vướng mắc trong hoạt động công đoàn. Thực hiện thắng lợi các mục tiêu, chỉ tiêu phấn đấu, các khâu đột phá mà Nghị quyết Đại hội VI Công đoàn ĐLVN đã đề ra.

* Yêu cầu:
- Bám sát Nghị quyết Đại hội VI Công đoàn ĐLVN và Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam (sau đây gọi chung là Nghị quyết Đại hội); nội dung có trọng tâm, trọng điểm, đảm bảo tính khả thi. 
- Việc tổ chức triển khai thực hiện phải quyết liệt, đồng bộ, hiệu quả, tạo bước chuyển mạnh trong các cấp công đoàn, nỗ lực phấn đấu cao nhất thực hiện thắng lợi các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ theo Nghị quyết Đại hội, góp phần thực hiện hiệu quả nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của Tập đoàn ĐLVN cũng như quản lý, vận hành an toàn, hiệu quả lưới điện Quốc gia. 

* Nội dung Chương trình hành động:

1. Về công tác tuyên truyền, quá triệt triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội trong các cấp Công đoàn.

- Tổ chức học tập, nghiên cứu quán triệt sâu rộng Nghị quyết Đại hội cho đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp; tuyên truyền, phố biến Nghị quyết và Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết cho đoàn viên, người lao động.
- Cụ thể hóa các nội dung của Nghị quyết Đại hội vào chương trình làm việc toàn khóa, chương trình công tác hàng năm của Ban Thường vụ, Ban Chấp hành phù hợp với tình hình thực tiễn của Tập đoàn, đơn vị.
- Phân công trách nhiệm của các cá nhân, đơn vị trong việc chủ trì tổ chức thực hiện gắn với định kỳ rà soát, kiểm tra, giám sát, đánh giá, khen thưởng, đảm bảo thực hiện thành công các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp mà Nghị quyết Đại hội đề ra.

2. Xây dựng các Chương trình, Kế hoạch thực hiện Nghị quyết Đại hội.

* 4 Chương trình thực hiện, gồm: 

(1). Chương trình thực hiện khâu đột phá về tập trung thực hiện nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; trọng tâm là thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể về tiền lương, tiền thưởng, điều kiện và thời giờ làm việc.  
(2). Chương trình thực hiện khâu đột phá về xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở có năng lực, bản lĩnh, kỹ năng, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ đảm nhiệm.
(3). Chương trình phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn các cấp, giai đoạn 2023 - 2028.  
(4). Chương trình đẩy mạnh công tác truyền thông công đoàn giai đoạn 2023 - 2028.  
 
* 8 Kế hoạch trọng tâm, gồm:


(1). Kế hoạch số 242/KH-CĐĐVN, ngày 06/5/2024 thực hiện công tác quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý của tổ chức Côn đoàn Điện lực Việt Nam năm 2024.
(2).Kế hoạch số 385/KH-CĐĐVN, ngày 25/6/2024 triển khai “Tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cấp trên cơ sở; giới thiệu đoàn viên công đoàn ưu tú vào Đảng”.
(3). Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn, giai đoạn 2023 - 2028.  
(4). Kế hoạch thực hiện khâu đột phá về chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn, trọng tâm là công tác tuyên truyền; phát triển, quản lý đoàn viên và tài chính công đoàn.
(5). Kế hoạch thực hiện Nghị quyết của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn về “Tập trung nguồn lực, chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, người lao động trong tình hình mới”.
(6). Kế hoạch thực hiện Nghị quyết của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn về công tác tài chính công đoàn.
(7). Kế hoạch thực hiện Nghị quyết của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn về nâng cao chất lượng tham gia xây dựng chính sách, pháp luật của tổ chức Công đoàn trong tình hình mới.
(8). Kế hoạch thực hiện Chương trình của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn về xây dựng chế độ phúc lợi dài hạn cho đoàn viên, người lao động.

3. Về các Nội dung cần rà soát, bổ sung, cập nhật để tiếp tục chỉ đạo triển khai thực hiện.

3.1. Chương trình số 505/CTHĐ-CĐĐVN, ngày 13/10/2021 của Ban Chấp hành Công đoàn ĐLVN, Thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”.
3.2. Chỉ thị Liên tịch số 6799/CTLT-EVN-CĐĐVN, ngày 29/11/2022 của Tập đoàn ĐLVN và Công đoàn ĐLVN về việc tổ chức quản lý và hoạt động mạng lưới An toàn, vệ sinh viên trong Tập đoàn Điện lực Quốc gia Việt Nam.
3.3. Quyết định số 111/QĐ-CĐĐVN ngày 02/5/2019 ban hành Quy chế quản lý và sử dụng Quỹ tương trợ xã hội Tập đoàn ĐLVN.
3.4. Quyết định số 347/QĐ-CĐĐVN ngày 06/10/2023 ban hành Quy chế Thi đua - Khen thưởng của Công đoàn ĐLVN.
3.5. Kế hoạch số 422/KH-CĐĐVN ngày 27/6/2022 về Thực hiện Chỉ thị số 06-CT/TW, ngày 24/6/2021 của Ban Bí thư về tăng cường sự lãnh đạo cảu Đảng đối với công tác xây dựng gia đình trong tình hình mới và các chương trình, Chiến lược phát triển gia đình Việt Nam đến năm 2030 trong đoàn viên, công nhân viên chức lao động Tập đoàn ĐLVN.
3.6. Kế hoạch số 473/KH-CĐĐVN ngày 05/10/2021 về Thực hiện :Chiến lược Quốc gia về bình đẳng giới, dân số và trẻ em giai đoạn 2021 - 2030” trong công nhân, viên chức lao động.
3.7. Kế hoạch số 184/KH-CĐĐVN ngày 13/4/2021 về Thực hiện công tác phòng, chống tham nhũng, lãng phí của Công đoàn ĐLVN.

* Tổ chức thực hiện.
Về nghiên cứu, học tập, quán triệt, tuyên truyền Nghị quyết Đại hội.
- Tổ chức nghiên cứu, học tập, quán triệt Nghị quyết Đại hội cho đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp. Thời gian hoàn thành trong tháng 12/2023.
- Tổ chức tuyên truyền, phổ biến Nghị quyết Đại hội đến đoàn viên, người lao động. Thời gian thực hiện hoàn thành trong năm 2024.

Về triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội

- Ban Chấp hành Công đoàn ĐLVN ban hành Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam tại Hội nghị lần thứ ba Ban Chấp hành Công đoàn ĐLVN khóa VI. Phấn đấu ban hành các chương trình, kế hoạch thực hiện Nghị quyết Đại hội VI Công đoàn ĐLVN và Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam trong năm 2024.
- Các Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở ban hành Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội VI Công đoàn ĐLVN và Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam trước ngày 30/9/2024. Phấn đấu ban hành các chương trình, kế hoạch thực hiện Nghị quyết Đại hội VI Công đoàn ĐLVN, Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam và Nghị quyết đại hội cấp mình trong năm 2024.
- Sơ kết, đánh giá kết quả thực hiện Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội VI Công đoàn ĐLVN và Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam gắn với sơ kết giữa nhiệm kỳ Đại hội VI Công đoàn ĐLVN theo hướng dẫn của Tổng Liên đoàn (dự kiến năm 2026).
- Tổng kết đánh giá kết quả thực hiện Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội VI Công đoàn ĐLVN và Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam theo hướng dẫn của Tổng Liên đoàn.
Tác giả: Ban TGNC
Gửi email

Bình luận (0)

Gửi bình luận Ý kiến của bạn sẽ được xét duyệt trước khi đăng. Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Các tin tức khác

Xem thêm

Viện Lao động và Xã hội Hàn Quốc thăm, làm việc với Công đoàn Điện lực Việt Nam NEW

Chính sách đặc thù nhằm thu hút đối tượng lao động trẻ trong ngành Điện, các hoạt động nên tổ chức để tăng cường gắn kết các đoàn viên Công đoàn,... là một số nội dung được thảo luận tại buổi làm việc của Viện Lao động và Xã hội Hàn Quốc với Công đoàn Điện lực Việt Nam, vào ngày 12/6 tại Hà Nội.

Trao khen thưởng đột xuất, kịp thời động viên người lao động trên công trường đường dây Lào Cai - Vĩnh Yên NEW

Ngày 12/6, Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam Đỗ Đức Hùng và đoàn công tác của Công đoàn Điện lực Việt Nam đã tới các tỉnh Lào Cai, Yên Bái để trao khen thưởng cho 3 tập thể, 5 cá nhân có thành tích đột xuất trong việc hoàn thành mốc tiến độ đào, đúc móng thuộc gói thầu số 1 dự án đường dây 500kV Lào Cai - Vĩnh Yên, đồng thời thăm hỏi, tặng quà động viên người lao động trực tiếp tại một số vị trí thi công khác.

Hướng dẫn công tác Tài chính kế toán, Văn thư lưu trữ khi thực hiện sắp xếp tổ chức, bộ máy NEW

Ngày 13/6, Công đoàn Điện lực Việt Nam (CĐ ĐLVN) tổ chức Hội nghị Hướng dẫn công tác Tài chính kế toán, công tác Văn thư lưu trữ và nắm bắt tình hình thực tế liên quan đến đơn vị được hợp nhất, chuyển đổi hoặc giải thể. Hội nghị được tổ chức trực tuyến qua nền tảng Zoom với hơn 145 điểm cầu tại các Công đoàn trực thuộc trong toàn Tập đoàn.

Lãnh đạo Tập đoàn và Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức đối thoại theo vụ việc NEW

Ngày 10/6, tại Hà Nội, Phó Tổng giám đốc EVN Ngô Sơn Hải và Phó Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam Uông Quang Huy đồng chủ trì buổi đối thoại theo vụ việc về phương án sử dụng lao động khi sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy điều hành của 2 đơn vị trực thuộc EVN: Trung tâm Dịch vụ sửa chữa EVN (EVNPSC); Ban Quản lý dự án Đầu tư Xây dựng và Công nghệ EVN (EVNCTI).

Thống kê nhà ở của người lao động có hoàn cảnh khó khăn, làm việc xa gia đình NEW

Ngày 9/6, Công đoàn Điện lực Việt Nam đã ban hành Văn bản số 378/CĐĐVN-CSPLQHLĐ về việc thống kê nhà ở của người lao động có hoàn cảnh khó khăn, làm việc xa gia đình, gửi các Công đoàn trực thuộc triển khai thực hiện.

EVNNPC - chuỗi hoạt động Tháng công nhân và thăm hỏi động viên Người lao động Công ty Điện lực Nghệ An

Trong hai ngày 6-7/6, Đoàn công tác của Tổng công ty Điện lực miền Bắc (EVNNPC) do ông Trịnh Quang Minh - Chủ tịch Công đoàn làm trưởng đoàn đã đến gặp mặt, trao đổi với đoàn viên, người lao động và thăm hỏi, động viên, tặng quà các nhóm công tác làm việc trên hiện trường tại Điện lực Quỳ Châu và Điện lực Kỳ Sơn là hai đơn vị miền núi xa xôi, vất vả nhất trực thuộc Công ty Điện lực Nghệ An nhân dịp Tháng Công nhân và mùa nắng nóng năm 2025.

Phó Chủ tịch Đinh Thị Thanh Bình làm việc và thăm hỏi Tháng công nhân tại Công ty Truyền tải điện 2

Nhân tháng công nhân và tháng hành động ATVSLĐ năm 2025, vừa qua tại tỉnh Quảng Nam, đoàn công tác của Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN) do Phó Chủ tịch Đinh Thị Thanh Bình làm Trưởng đoàn đã đến thăm hỏi, tặng quà động viên người lao động Công ty Truyền tải điện 2 (PTC2) và Truyền tải điện Quảng Nam.

Công đoàn ĐLVN kiểm tra phong trào thi đua đảm bảo cung cấp điện an toàn, ổn định mùa nắng nóng 2025

Ngày 6/6, Đoàn công tác của Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN) và Tập đoàn Điện lực Việt Nam do ông Uông Quang Huy – Phó Chủ tịch Công đoàn ĐLVN làm Trưởng đoàn đã làm việc tại các đơn vị truyền tải, phân phối và sản xuất khu vực tỉnh Ninh Bình, Nam Định và Thái Bình nhằm đánh giá kết quả triển khai phong trào thi đua “Vận hành an toàn, ổn định, hiệu quả trong cung cấp điện năm 2025” theo Chỉ thị liên tịch số 7699/CTLT-EVN-CĐĐVN ngày 31/12/2024 của Tổng giám đốc và BTV Công đoàn Điện lực Việt Nam phát động.

TRAO “NHÀ ĐỒNG NGHIỆP” TẠI CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ CÔNG TY ĐIỆN LỰC BÌNH PHƯỚC

Nhân tháng công nhân, tri ân người lao động. Ngày 30/5/2025, Công đoàn cơ sở Công ty Điện lực Bình Phước đã đến thăm hỏi, động viên, gắn biển công trình "‘Nhà đồng nghiệp" trao tặng công đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn tại Công đoàn bộ phận Điện lực Bù Đăng.

Tháng công nhân: Tri ân và hành động vì người lao động EPS

Tháng công nhân 2025 với chủ đề “Giai cấp công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới” diễn ra trong giai đoạn cao điểm nắng nóng, khi những người thợ sửa chữa EPS nói riêng và công nhân ngành Điện nói chung đang ngày đêm miệt mài, nỗ lực đảm bảo các nhà máy điện vận hành an toàn, liên tục, ổn định. Trong hành trình giữ gìn nguồn sáng đó, người lao động EPS luôn nhận được sự quan tâm sâu sắc của tổ chức Công đoàn các cấp

CÔNG TY EPS HƯỞNG ỨNG THÁNG CÔNG NHÂN 2025 – TRI ÂN VÀ HÀNH ĐỘNG VÌ NGƯỜI LAO ĐỘNG

Tháng Công nhân không chỉ là dịp để tôn vinh những đóng góp của người lao động, mà còn là thời điểm để Công đoàn và chuyên môn Công ty EPS khẳng định vai trò đồng hành, chăm lo toàn diện về thể chất lẫn tinh thần thông qua các hoạt động ý nghĩa, thiết thực, góp phần xây dựng EPS trở thành “ngôi nhà thứ hai” của mỗi CBCNV.

220 triệu đồng thăm hỏi, động viên người lao động tại các công trình trọng điểm của EVNNPT

Ngày 30/5, đoàn công tác của Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN) do bà Nguyễn Kim Thanh – Phó Chủ tịch Công đoàn ĐLVN làm Trưởng đoàn đã đến thăm hỏi, động viên và trao quà cho người lao động đang trực tiếp thi công tại các công trình trọng điểm: Dự án Trạm biến áp (TBA) 500kV Vĩnh Yên và đường dây đấu nối; Dự án TBA 220kV Nghĩa Lộ và đường dây 220kV Nghĩa Lộ – Việt Trì. Tổng giá trị quà thăm hỏi là 220 triệu đồng.