Người giảng viên nhiệt huyết bền bỉ kiến tạo tri thức

Xuất thân là một chiến sỹ Ban hậu cần trung đoàn 14 sư đoàn 313 Quân khu 2 Ban hậu cần trung đoàn 14 sư đoàn 313 Quân khu 2, năm 1993, cơ duyên đã đưa ông Nguyễn Xuân Lân đến với ngành Điện và làm việc tại Công ty Điện lực Ninh Bình. Biết bản thân là một người “ngoại đạo”, ông xác định muốn gắn bó lâu dài với ngành Điện thì bản thân phải luôn trau dồi, rèn luyện các kiến thức chuyên môn; từ đó mới hiểu và làm tốt được công việc được giao. Với quyết tâm đó, anh bộ đội Nguyễn Xuân Lân đã đăng ký học và tốt nghiệp ngành Quản lý sửa chữa đường dây và trạm của trường công nhân kỹ thuật điện Sóc Sơn Hà Nội. Không dừng lại ở đó, ông học lên và lấy bằng kỹ sư hệ thống điện trường Đại học Bách khoa Hà Nội năm 2003.
 

Ông Nguyễn Xuân Lân - Trưởng phòng An toàn Công ty TNHH MTV Điện lực Ninh Bình

Với những kiến thức chuyên môn về kỹ thuật điện tích lũy được trong suốt thời gian dài không ngừng công tác và học tập, sau nhiều năm phấn đấu, những nỗ lực của ông đã được lãnh đạo Công ty ghi nhận, tín nhiệm giao cho ông chức vụ trưởng trạm 110 kV Tam Điệp sau đó là Trạm 110 kV Nho Quan và trạm 110 kV Ninh Bình. Đây là những trạm 110 kV đầu tiên trên địa bàn tỉnh do Công ty Điện lực Ninh Bình quản lý, cấp điện cho các khu vực phát triển khu công nghiệp. Các trạm 110 kV với nhiều máy móc hiện đại, trong khi đó trình độ công nhân lại hạn chế, ông đã động viên anh em phát huy tinh thần học tập chủ động, nghiên cứu các cách kiểm tra, phát hiện sự cố của thiết bị để vận hành trạm liên tục, an toàn, ổn định.  
 

Ông Nguyễn Xuân Lân (người ngoài cùng bên trái) trong công việc hàng ngày

Sau 10 năm gắn bó với các trạm 110 kV, năm 2010, ông được bổ nhiệm làm Phó phòng an toàn sau đó là Trưởng phòng an toàn công ty TNHH MTV Điện lực Ninh Bình với nhiệm vụ tham mưu , tổ chức triển khai thực hiện công tác an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ và cứu hộ cứu nạn. Trong vai trò tổ chức triển khai, ông là người trực tiếp hướng dẫn, đôn đốc, kiểm tra, kiến nghị xử lý các trường hợp vi phạm an toàn. Từ đây, cái duyên với công tác giảng dạy lại quay lại và gắn bó với ông đến tận bây giờ. Ông vẫn nhớ ngày đầu tiên bước lên bục giảng vào tháng 11/2011 với niềm say mê, nhiệt huyết, hăng hái truyền đạt tất cả kiến thức mà mình có. Nhưng sau đó ông nhận ra, trong công tác giảng dạy, trước tiên là phải hiểu về đối tượng mình đang truyền tải bởi mỗi một học viên ở một trình độ, vị trí công việc khác nhau trong khi nội dung quy định về an toàn điện lại rất khô cứng và khó nhớ. Do đó đòi hỏi người giảng viên phải vận dụng linh hoạt ngôn ngữ vào các quy định, quy trình; đồng thời thường xuyên tương tác với học viên để xem học viên đã hiểu vấn đề đến đâu và có hướng truyền đạt tốt nhất. Để có thể xây dựng chương trình đào tạo phù hợp với từng đối tượng nhân viên làm công tác kinh doanh, đúc kết từ kinh nghiệm quá trình công tác của bản thân cũng như từ các câu hỏi, tình huống anh chị em thường xuyên gặp phải trong quá trình làm việc, ông đã tự biên soạn nội dung bài giảng phục vụ đào tạo nội bộ sát với thực tế để từ đó có thể giúp nhân viên tại các đơn vị trực thuộc Công ty cập nhật thêm nhiều kiến thức hữu ích, đáp ứng ngày càng cao công việc chuyên môn đặc biệt là trong công tác an toàn mang tính đặc thù. Hơn 10 năm giảng dạy, với 77 lớp, 616 giờ đạo tạo và 5.501 lượt học viên, ông Nguyễn Xuân Lân đã trở thành “từ điển sống” về công tác an toàn. Không chỉ giảng dạy lý thuyết, ông luôn nhấn mạnh muốn truyền đạt hiệu quả thì lý thuyết đi đôi với thực hành và cầm tay chỉ việc, và quá trình lặp đi lặp lại nhiều lần để thành thói quen, vừa hướng dẫn kèm chế tài từ đó nâng cao ý thức của người công nhân.
 Ông Nguyễn Văn Tám – Đội trưởng Đội QLKV 1 – Điện lực Nho Quan chia sẻ: “Anh Lân là một người tâm huyết với công tác an toàn, có rất nhiều kinh nghiệm trong việc giảng dạy. Với cách truyền đạt dễ hiểu, anh đã giúp anh em ở tổ đội chúng tôi nắm chắc các nội dung an toàn điện, hướng dẫn tập huấn cho anh em công nhân các biện pháp an toàn khi thực hiện nhiệm vụ, có phương pháp phòng tránh đánh giá rủi ro để đảm bảo an toàn cho người và thiết bị”.
 

Ông Nguyễn Xuân Lân vinh dự là một trong 6 giảng viên nội bộ giỏi của Tổng công ty Điện lực miền Bắc được Tập đoàn điện lực Việt Nam vinh danh

Ông Lân tâm sự, ngành Điện là một ngành đặc thù có tính chất nguy hiểm và nặng nhọc do đó CBCNV khi làm công việc phải tuyệt đối tuân thủ quy trình an toàn. Kiểm tra, sát hạch quy trình an toàn là điều kiện tiên quyết khi tuyển dụng và luôn song song trong quá trình làm việc. Mỗi năm, ông cùng các đồng nghiệp của mình định kỳ tổ chức bồi huấn, tập huấn, kiểm tra quy trình an toàn; kiểm tra an toàn VSLĐ tại trụ sở Công ty và các Điện lực trực thuộc. Ngoài ra ông còn cùng lãnh đạo Công ty kiểm tra đột xuất hiện trường làm việc của người lao động để giảm thiểu các nguy cơ xảy ra mất an toàn lao động. Mục tiêu của mỗi lần sát hạch, kiểm tra là mong muốn người lao động từ thụ động thành chủ động trong việc thực hiện các biện pháp an toàn; hiểu, nắm bắt các quy định về an toàn để tạo thói quen đảm bảo an toàn trước khi thực hiện bất kỳ công việc nào.  Tháng 11 vừa qua, ông Nguyễn Xuân Lân vinh dự là một trong 6 giảng viên nội bộ giỏi của Tổng công ty Điện lực miền Bắc được Tập đoàn điện lực Việt Nam vinh danh . Đây là phần thưởng lớn xứng đáng cho những nỗ lực không ngừng nghỉ của người giảng viên tâm huyết, bền bỉ kiến tạo tri thức cho lực lượng lao động, nâng cao hoạt động công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lưc tại Công ty Điện lực Ninh Bình nói riêng và trong toàn EVN nói chung.
Nhận xét về đồng nghiệp của mình, anh Nguyễn Huy Hoàn – Phó phòng điều độ Công ty Điện lực Ninh Bình cho biết: “Trong công ty Điện lực Ninh Bình, công tác điều độ - kỹ thuật – an toàn là ba mảng công việc liên quan chặt chẽ với nhau. Bản thân tôi đã công tác với anh 6 năm, tôi rất tôn trọng anh, bởi anh là người lãnh đạo cần mẫn ,nhiệt tình, có trách nhiệm. Trong công việc, khi Công ty tổ chức các buổi tập huấn, diễn tập, hay các lớp đào tạo bồi huấn… anh luôn chủ động đề xuất phương án, đôn đốc các phòng ban khác tham gia để hoàn thành tốt nhiệm vụ của Công ty giao. Ngoài công việc thì anh là người anh luôn chia sẻ giúp đỡ anh em trong công việc cũng như trong cuộc sống hàng ngày” Ghi nhận những nỗ lực của ông Nguyễn Xuân Lân, Tổng công ty Điện lực miền Bắc, Tập đoàn Điện lực Việt Nam, UBND tỉnh Ninh  Bình tặng nhiều bằng khen, giấy khen cho cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác, đóng góp vào sự phát triển của ngành Điện và được Công ty TNHH MTV Điện lực Ninh Bình công nhận danh hiệu thi đua “Lao động tiên tiến” trong các năm công tác.
 

Ông Lân cùng các CBCNV Công ty Điện lực Ninh Bình nhận bằng khen trong lễ phát động tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động

Một trưởng phòng không những trách nhiệm trong công việc, nhiệt huyết và xung phong đi đầu trong mọi nhiệm vụ được giao, ông Nguyễn Xuân Lân không chỉ là một tấm gương tiêu biểu trong việc học tập chủ động để nâng cao trình độ của bản thân mà còn lan tỏa tinh thần học tập chủ động, cũng như chia sẻ kiến thức cho những đồng nghiệp quanh mình.